緒論：寫作既是個人情感的抒發(fā)，也是對學(xué)術(shù)真理的探索，歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇風(fēng)險防控工作要點范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

篇（1）

1.嚴格按照管理權(quán)限開展許可審批工作。嚴格按照省廳2020年明確的許可管理權(quán)限開展食品生產(chǎn)（食品加工小作坊）許可審批工作，認真執(zhí)行《食品生產(chǎn)許可管理辦法》《食品生產(chǎn)許可審查通則》，不斷優(yōu)化許可服務(wù)，規(guī)范許可流程，提升許可工作質(zhì)量和效率。

2.加強食品生產(chǎn)許可事中事后監(jiān)管。強化許可審批與日常監(jiān)管的緊密銜接，對新獲證企業(yè)在規(guī)定時限內(nèi)開展監(jiān)督檢查，督促企業(yè)把現(xiàn)場核查發(fā)現(xiàn)的問題整改到位并持續(xù)保持許可條件。下半年做好全省食品生產(chǎn)許可監(jiān)督檢查迎檢工作準備。

3.嚴格規(guī)范白酒生產(chǎn)許可。嚴格控制產(chǎn)業(yè)政策放開后白酒（液態(tài)）生產(chǎn)主體增量，對申請獲證品種明細為“白酒”的申請人實施許可，申請人必須自有原料處理、制酒（發(fā)酵、蒸餾等）、貯酒、調(diào)配、灌裝等完整的生產(chǎn)工藝及相應(yīng)的設(shè)備設(shè)施。

4.配合省廳開展食品生產(chǎn)許可信息建設(shè)。根據(jù)省廳部署，積極推進食品生產(chǎn)許可信息系統(tǒng)應(yīng)用，年底前實現(xiàn)食品生產(chǎn)許可“全程網(wǎng)辦”和電子證書管理。

二、加強食品生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作

5.明確檢查任務(wù)，落實監(jiān)管責(zé)任。加強2020年監(jiān)督抽檢2批次（含）以下不合格企業(yè)的飛行檢查、隱患排查，徹查風(fēng)險隱患，細化防控措施，增加對飲料生產(chǎn)企業(yè)的檢查數(shù)量，年度內(nèi)檢查企業(yè)不少于30戶次；強化企業(yè)風(fēng)險分級動態(tài)管理，科學(xué)制定日常監(jiān)督檢查計劃，并按照風(fēng)險分級確定的檢查頻次對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開展日常監(jiān)督檢查；加強監(jiān)管區(qū)域內(nèi)食品加工小作坊的監(jiān)督檢查。

三、加強重點食品安全問題治理

6.加強重點品種治理。繼續(xù)加強飲料、蜂蜜等重點食品監(jiān)管，進一步加強重點食品問題綜合治理。

7.加強重點問題治理。持續(xù)抓好食品添加劑“兩超”問題治理和“塑化劑”污染防控等工作。進一步規(guī)范食品標(biāo)簽標(biāo)識管理，打擊虛假標(biāo)和誤導(dǎo)消費行為。

四、強化食品安全風(fēng)險防控

8.開展生產(chǎn)領(lǐng)域食品安全風(fēng)險研究。繼續(xù)開展食品安全風(fēng)險排查，按照食品類別完善風(fēng)險清單、措施清單和責(zé)任清單，撰寫生產(chǎn)領(lǐng)域食品安全風(fēng)險分析報告。

9.加強生產(chǎn)環(huán)節(jié)疫情防控工作。按照省廳和管委會聯(lián)防聯(lián)控機制部署，加強食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)疫情防控工作，督促從事進口冷鏈食品的生產(chǎn)企業(yè)嚴格落實主體責(zé)任，通過“吉冷鏈”系統(tǒng)及時準確錄入相關(guān)數(shù)據(jù)，加強對企業(yè)落實“三個專、三個證、四個不得”情況的監(jiān)督檢查，及時開展涉疫食品溯源排查和疫情管控，最大程度降低“輸入風(fēng)險”。

五、深入推動企業(yè)食品安全主體責(zé)任落實

10.繼續(xù)開展“落實企業(yè)主體責(zé)任年行動”。督促企業(yè)重點落實食品安全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、管理責(zé)任、風(fēng)險管控責(zé)任、檢驗檢測責(zé)任、食品安全投入責(zé)任。組織召開本轄區(qū)“食品生產(chǎn)企業(yè)落實主體責(zé)任報告會”。

11.督促企業(yè)開展食品安全自查。指導(dǎo)企業(yè)嚴格落實食品安全自查制度，確保食品生產(chǎn)過程持續(xù)合規(guī)；監(jiān)督抽考食品安全管理人員（含企業(yè)負責(zé)人）的企業(yè)覆蓋率達100%，合格率達90%以上。

六、組織開展食品質(zhì)量安全提升行動

12.扎實推進“名優(yōu)特”小作坊創(chuàng)建。根據(jù)全省“名優(yōu)特”食品加工小作坊創(chuàng)建工程實施方案和考評驗收標(biāo)準，創(chuàng)建5家“名優(yōu)特”食品加工小作坊。加強食品加工小作坊日常監(jiān)管，督促小作坊嚴格落實衛(wèi)生管理、原料采購索證索票和加工過程記錄等各項管理制度，推動食品加工小作坊提檔升級。

篇（2）

編制我市2013年度餐飲安全、保健食品、化妝品監(jiān)管工作要點，明確年度目標(biāo)任務(wù)、工作重點。

（二）嚴把許可審查關(guān)。

及時組織完成餐飲服務(wù)許可和保健食品化妝品生產(chǎn)現(xiàn)場核查工作，規(guī)范現(xiàn)場核查、審核、審批、檔案管理工作。嚴格落實國家規(guī)定，幫促?；a(chǎn)企業(yè)規(guī)范申報，建立健全?；a(chǎn)企業(yè)許可申報受理檔案。

（三）推進餐飲服務(wù)食品安全示范建設(shè)。

2013年爭取創(chuàng)建省級餐飲安全示范縣1個，創(chuàng)建餐飲安全示范街（示范鎮(zhèn)）8條、餐飲安全示范店100家。

（四）加強監(jiān)督抽檢。

制定并組織實施年度餐飲、保健食品監(jiān)督抽檢計劃，分解落實省局抽檢任務(wù)，加大日常監(jiān)督抽檢力度。

（五）完善監(jiān)管檔案。

組織各級監(jiān)管單位完成中小餐飲信用檔案建設(shè)，完善轄區(qū)內(nèi)?；a(chǎn)企業(yè)監(jiān)管檔案。

（六）組織開展專項整治。

組織各監(jiān)管單位深化食品非法添加和濫用食品添加劑等專項治理整治，解決餐飲、保健食品安全突出問題。

（七）加強教育培訓(xùn)。

編制并組織實施保健食品、化妝品生產(chǎn)企業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)計劃。

（八）完成監(jiān)管信息統(tǒng)計編報。

及時準確調(diào)度、統(tǒng)計、編報餐飲、保健食品、化妝品監(jiān)管信息。

（九）加強督導(dǎo)檢查。

通過檢查文件材料、抽查生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場、考核信息統(tǒng)計報表時效和準確率等方式，加強對各監(jiān)管單位監(jiān)管工作任務(wù)完成情況的督導(dǎo)檢查。

藥品安全監(jiān)管科

（一）加強對管理相對人日常監(jiān)管，降低監(jiān)管風(fēng)險，所轄藥品生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)療機構(gòu)制劑室和藥包材生產(chǎn)企業(yè)全年不發(fā)生重大質(zhì)量事故，特藥不發(fā)生流弊事件。

1、加強對高風(fēng)險藥品生產(chǎn)企業(yè)監(jiān)管。對正常生產(chǎn)的，通過新版GMP認證的企業(yè)至少每季度檢查一次；未通過認證的至少每兩個月檢查一次。對停產(chǎn)一個月以上恢復(fù)生產(chǎn)的首批產(chǎn)品生產(chǎn)進行現(xiàn)場檢查。

2、加強對涉特藥企業(yè)監(jiān)管。對特藥批發(fā)企業(yè)至少每周上網(wǎng)查看一次，發(fā)現(xiàn)異常及時現(xiàn)場檢查。對區(qū)域性批發(fā)企業(yè)至少每季度檢查一次。對使用麻黃堿類原料藥生產(chǎn)制劑的企業(yè)，每次申請購買麻黃堿類原料藥前進行現(xiàn)場檢查。

3、加強對基本藥物生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)管。及時完成企業(yè)申報基本藥物的處方工藝核查。對基本藥物生產(chǎn)企業(yè)至少每半年現(xiàn)場檢查一次。監(jiān)督企業(yè)按國家規(guī)定的時限執(zhí)行新修訂的藥品質(zhì)量標(biāo)準。

4、對除高風(fēng)險和基本藥物生產(chǎn)以外的原料藥和制劑生產(chǎn)企業(yè)每年至少現(xiàn)場檢查一次。

5、對藥用輔料生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)療機構(gòu)制劑室、醫(yī)用氧氣、中藥飲片和藥包材生產(chǎn)企業(yè)，按屬地管理的原則進行監(jiān)督檢查，每年至少進行一次督導(dǎo)檢查。

6、對藥品生產(chǎn)企業(yè)進行藥品質(zhì)量安全風(fēng)險評估，根據(jù)評估的結(jié)果，對風(fēng)險高的企業(yè)加大檢查頻次，并針對風(fēng)險點進行重點檢查。

（二）強化對管理相對人法律法規(guī)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高管理相對人的質(zhì)量意識和業(yè)務(wù)能力。

對企業(yè)質(zhì)量受權(quán)人（質(zhì)量負責(zé)人）及生產(chǎn)負責(zé)人進行法規(guī)及質(zhì)量意識培訓(xùn)；舉辦一期新版藥品GMP培訓(xùn)班。

（三）為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

指導(dǎo)企業(yè)及時掌握國家的相關(guān)法律法規(guī)。對企業(yè)的新建、改建廠房、更換設(shè)備等及早介入，在企業(yè)申報各種許可前對其進行現(xiàn)場檢查指導(dǎo)，為企業(yè)提供技術(shù)指導(dǎo)。分類指導(dǎo)，幫助具備條件的企業(yè)按國家局規(guī)定的期限實施新版GMP。

（四）及時完成省局委托的各種檢查。

按要求完成省局委托的藥品注冊現(xiàn)場核查、藥品許可證相關(guān)檢查驗收、藥包材注冊現(xiàn)場檢查驗收。

藥品市場監(jiān)管科

（一）加強GSP實施工作，提升藥品經(jīng)營質(zhì)量管理水平。

1、組織開展全市藥品零售企業(yè)GSP認證工作。制定我市零售GSP認證的工作程序，組織安排好全市的認證工作。組織安排88家藥品零售企業(yè)、3家藥品零售連鎖企業(yè)認證。

2、抓好批發(fā)企業(yè)的認證管理工作。按照認證管理辦法等有關(guān)規(guī)定，做好應(yīng)申報認證企業(yè)的督導(dǎo)，促使企業(yè)及時申請，指導(dǎo)、幫助企業(yè)按時完成認證工作。

3、加強藥品經(jīng)營企業(yè)認證后監(jiān)管。繼續(xù)開展GSP跟蹤檢查，計劃完成120家藥店的現(xiàn)場檢查，4家藥品批發(fā)及零售連鎖企業(yè)的跟蹤檢查。

4、加強新修訂藥品GSP的實施工作。加強對實施新修訂藥品GSP的輿論宣傳工作，營造良好實施氛圍；加強對藥品經(jīng)營企業(yè)的分類指導(dǎo)，指導(dǎo)企業(yè)實施新修訂藥品GSP。

（二）加強對藥品經(jīng)營企業(yè)的風(fēng)險監(jiān)管。

第一季度組織對全市藥品經(jīng)營企業(yè)進行風(fēng)險評估，形成藥品市場安全風(fēng)險防控年度報告。每季度對收集的藥品市場安全風(fēng)險信息，進行定量和定性分析，排查主要風(fēng)險點，形成藥品市場安全風(fēng)險防控季度報告。

（三）推進藥品安全示范縣創(chuàng)建。

支持幫助乳山市完成國家級藥品安全示范縣創(chuàng)建工作。支持引導(dǎo)其他市區(qū)積極開展示范縣的創(chuàng)建活動。幫助榮成市完成藥品安全示范縣的創(chuàng)建工作。指導(dǎo)文登市在2013年申報藥品安全示范縣創(chuàng)建試點單位。

（四）加強基本藥物配送監(jiān)管。

加強對基本藥物配送企業(yè)的監(jiān)管，每季度進行一次現(xiàn)場檢查。加強配送環(huán)節(jié)基本藥物電子監(jiān)管，提高電子監(jiān)管效能。每天進行一次藥品電子監(jiān)管網(wǎng)上監(jiān)督，及時處理預(yù)警信息。

（五）做好藥品抽驗工作。

根據(jù)省局抽驗計劃，制定并落實市的藥品抽驗方案，做好計劃完成情況考核評估。

（六）開展專項檢查。

按照省局的工作部署，組織開展全市的藥品專項檢查。

（七）做好藥品從業(yè)人員的培訓(xùn)。

舉辦3期藥品經(jīng)營企業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)班，舉辦1期藥品市場監(jiān)管工作人員培訓(xùn)班。

醫(yī)療器械監(jiān)管科

（一）加強日常監(jiān)管、提高風(fēng)險防控能力。

加強對醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)和醫(yī)療機構(gòu)的日常監(jiān)管，通過日常監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險，及時有效控制風(fēng)險，促使企業(yè)嚴格按照各類產(chǎn)品《質(zhì)量管理規(guī)范》和《實施細則》的要求組織生產(chǎn)、經(jīng)營和使用。

1、加強對醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)監(jiān)管，全面推行質(zhì)量受權(quán)人制度。加強對無菌和植入類生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)督檢查，對重點監(jiān)控醫(yī)療器械產(chǎn)品的生產(chǎn)企業(yè)，至少每半年檢查一次；其他二、三類醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)每年至少檢查一次。

2、加強對高風(fēng)險醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)監(jiān)管。對32家高風(fēng)險醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)進行一次監(jiān)督檢查。

3、加強對市級以上醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管。對17家市級以上醫(yī)療機構(gòu)使用的醫(yī)療器械進行一次監(jiān)督檢查。

（二）組織開展對血液透析類產(chǎn)品和人工晶體的專項檢查。

（三）加強醫(yī)療器械法規(guī)規(guī)范培訓(xùn)。

舉辦二期醫(yī)療器械法規(guī)、規(guī)范培訓(xùn)班。

（四）加強對醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測工作的指導(dǎo)和督導(dǎo)。

對各監(jiān)測中心和重點監(jiān)測單位的監(jiān)測工作至少檢查督導(dǎo)一次。

（五）做好行政審批工作，使行政審批程序化、規(guī)范化。

組織制訂醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證審批程序，修訂第一類醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊審批程序，規(guī)范審批行為，提高審批效率。

行政許可科

（一）積極配合市行政審批中心完成審批系統(tǒng)的軟件更新，按照“標(biāo)準化”要求審批程序，進一步梳理好我局授權(quán)窗口的行政審批流程，最大限度縮短辦事時限，更快、更好地為申請人服好務(wù)。

篇（3）

【關(guān)鍵詞】

供電企業(yè)；黨風(fēng)廉政；新方法；建設(shè)效果

目前，許多供電企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作逐步向規(guī)范化和正規(guī)化的方向發(fā)展，但由于受到不健全的體制、機制和監(jiān)督等因素的影響，加上個別單位將黨風(fēng)廉政建設(shè)停留在口號上、體現(xiàn)在紙面上，這在一定程度上阻礙了供電企業(yè)的黨風(fēng)廉政是建設(shè)。因此，筆者認為，應(yīng)從以下的新方法著手，促使基層供電企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展。

1 創(chuàng)新黨風(fēng)廉政建設(shè)新方法

我局在貫徹執(zhí)行《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》的過程中，堅持創(chuàng)新實踐，制定實施了《領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制到崗到位規(guī)定》，明晰了領(lǐng)導(dǎo)班子集體、個人及中層干部《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評價細則》，每種《考核評價細則》又分別結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)的角色和分工，制定了不同的、更為具體的到崗到位情況的“評價標(biāo)準”《到崗到位規(guī)定》的實施明晰了供電局各級領(lǐng)導(dǎo)干部在落實“一崗雙責(zé)”中的職責(zé)所在，重點解決了領(lǐng)導(dǎo)干部在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”中需要“抓什么”的問題，為實施“一崗雙責(zé)”的精益化管理。

2 主要做法

（1）推進“一崗雙責(zé)”精益化管理保障《到崗到位規(guī)定》的有效執(zhí)行，幫助領(lǐng)導(dǎo)干部解決在履行“一崗雙責(zé)”`中“如何抓”的問題公司紀委著力探索“清晰化、可視化”的管理模式。

供電局在實施“一崗雙責(zé)”精益化管理工作中實行了在三個層面“定任務(wù)”保障了《領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)管理手冊》中具體任務(wù)的清晰化、可視化局紀委總體部署全年反腐倡廉建設(shè)工作任務(wù)列入《管理手冊》，統(tǒng)領(lǐng)全年工作。

公司紀委緊密圍繞“紀檢監(jiān)察同業(yè)對標(biāo)”這條主線，分類制定《反腐倡廉“大宣教“年度工作要點》、《效能監(jiān)察年度工作要點》、《廉潔文化“四進“年度工作要點》，總體規(guī)劃《懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)年度工作意見》和《紀檢監(jiān)察年度工作意見》將全面反腐倡廉工作以“書面、清晰化”的方式告知領(lǐng)導(dǎo)干部。

監(jiān)審部（紀委辦公室）作為反腐倡廉工作組織協(xié)調(diào)機構(gòu)的辦公室，細化任務(wù)、牽頭負責(zé)。專題編制了《2012年紀檢監(jiān)察工作計劃分解表》將全年工作分為7大項、39小項具體工作和95項措施與方案，每一措施和方案全部在監(jiān)審部“定責(zé)任人、定完成時限”，確保全年的每一項黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作在專業(yè)管理部門中“有人牽頭、有人負責(zé)”。

（2）大力倡導(dǎo)和推行高效、快捷的工作方式與模式?！额I(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)管理手冊》為供電系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部分月度明晰了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作事項。在落實中，公司紀委在部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中倡導(dǎo)和推行高效、快捷的工作方式與模式。

一是大力倡導(dǎo)“小、快、活”的方式，由各級領(lǐng)導(dǎo)干部分工組織開展多項反腐倡廉教育活動。監(jiān)審部是反腐倡廉教育活動的牽頭部門，負責(zé)部署和組織宣教活動。但過于頻繁地組織大規(guī)模的教育活動，往往會與公司生產(chǎn)經(jīng)營工作在時間上形成沖突。頻度過低，又不能保證教育活動的效果。為了解決這一“工學(xué)矛盾”，公司紀委在2012年重點倡導(dǎo)和推行了“小、快、活”的反腐倡廉宣教工作模式。

二是實行“項目化”協(xié)同監(jiān)督方式保障《管理手冊》中的反腐倡廉監(jiān)督工作，“縱向到底、橫向到邊?！?/p>

在公司整體層面上把防控崗位廉政風(fēng)險納入了公司協(xié)同監(jiān)督重點事項公司監(jiān)審部（紀委辦公室）牽頭有序?qū)嵤┣瀹a(chǎn)理財、農(nóng)網(wǎng)工程管理和客戶服務(wù)“零障礙”等專項效能監(jiān)察項目，定期組織省市公司重大決策部門專項檢查。在日常監(jiān)督工作中，為便于各部門在發(fā)揮協(xié)同監(jiān)督職能時，能夠直接切入主題、抓住重點，公司監(jiān)審部在今年重點采用了“一次一個監(jiān)督主題，深入解決一個生產(chǎn)經(jīng)營管理問題”的“項目化”方式推進協(xié)同監(jiān)督，就“農(nóng)配網(wǎng)工程管理”、“客戶業(yè)擴工程管理”開展了專題協(xié)同監(jiān)督?！绊椖炕遍_展協(xié)同監(jiān)督的方式為各職能部門和領(lǐng)導(dǎo)干部履行監(jiān)督職責(zé)，開展日常監(jiān)督活動提供了平臺和抓手收到了良好的運行效果。

三是倡導(dǎo)精益化管理中的“先行管理”工作方式，常態(tài)防控廉政風(fēng)險。深化領(lǐng)導(dǎo)干部落實“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主要目的就是要保障公司干部員工廉潔從業(yè)、保障企業(yè)廉政安全。

（3）定期檢查考評，促提升。管的好不好，一比就知道。“評比考核”雖然不是工作目標(biāo)，卻是很好的“促提升”手段。公司在推進《管理手冊》有效應(yīng)用的過程中，實行了分階段、分工考評的運作機制，以評促整改、以評促提升。

“月度自評”。由各位領(lǐng)導(dǎo)干部自行對照《管理手冊》中羅列的反腐倡廉建設(shè)月度工作及公司紀委在當(dāng)月新增的工作任務(wù)，逐條自評“完成情況”，形成“定量考核”自行“查漏補缺”。

“季度互評”。以支部為單位，每季度收集本黨支部中領(lǐng)導(dǎo)干部的《管理手冊》由支部委員組織“互評”考評當(dāng)季度反腐倡廉任務(wù)中每月工作的完成量與完成質(zhì)量，形成“定量考核+定性考核”在本支部內(nèi)部予以通報，并在公司的黨支部書記季度例會、紀檢監(jiān)察工作季度例會上專題匯報。

“半年考評”。聽取匯報是檢查、考評的一種手段，隨機抽查、現(xiàn)場檢查更能直觀地總結(jié)經(jīng)驗、找出不足、幫助整改、促進提升。為此，公司紀委將《管理手冊》使用情況列入了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“半年考評”的重要內(nèi)容之一在7月份重點抽查和檢查了所屬6家縣公司、部分直屬單位和集體企業(yè)中領(lǐng)導(dǎo)干部對《管理手冊》的使用情況。檢查中，既直查《管理手冊》又抽查相關(guān)臺賬資料，促進了領(lǐng)導(dǎo)干部真抓實干“履責(zé)、實事求是“自評”，有機統(tǒng)一，閉環(huán)管理。

3 效果顯著

通過隨機抽查、半年考評及日常工作我們發(fā)現(xiàn)：公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部履行`'一崗雙責(zé)“的自覺性明顯增強；各級領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)和責(zé)任，更加清晰和完善；公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部自覺主抓分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的頻次明顯增加?？梢哉f，《管理手冊》的推行與使用有力推進了《領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制到崗到位規(guī)定》的執(zhí)行推進了領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)“的有效落實。以下三個方面是對這些效果的有力印證。

一是各單位、領(lǐng)導(dǎo)干部落實公司反腐倡廉工作任務(wù)的“及時性”明顯提升。

二是各單位、領(lǐng)導(dǎo)干部提交的反腐倡廉工作材料在“質(zhì)量上”顯著提升。

三是防控廉政風(fēng)險的“針對性”和“有效性”顯著增強。

4 結(jié)語

基層供電企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項系統(tǒng)性的工作，對我國電力行業(yè)的發(fā)展有著較大的影響。因此，供電企業(yè)黨政組織必須重視企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，逐步加強企業(yè)思想政治建設(shè)，以促進供電企業(yè)業(yè)務(wù)的全面開展，從而進一步推進供電行業(yè)的穩(wěn)定協(xié)調(diào)發(fā)展。

篇（4）

（2021年1月）

2020年，產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督管理科在市局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室、有關(guān)直屬單位大力協(xié)助下，各項工作和任務(wù)均取得較好效果，現(xiàn)將2020年工作完成情況及2021年打算匯報如下：

一、2020年工作完成情況

2020年將產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管作為重點，加強監(jiān)管力度，年初及時制定了《***市重點工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管目錄》《2020年***市產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作要點》，明確全年工作重點。

（一）開展產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查

1.組織開展重點工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)專家檢查活動。委托第三方對120家重點工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)開展專家檢查，及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的質(zhì)量風(fēng)險隱患，并督導(dǎo)企業(yè)落實整改。

2.開展食品相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量安全風(fēng)險排查。全面排查食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)許可資質(zhì)和獲證條件保持情況，對全市53家企業(yè)全覆蓋檢查，督促其持續(xù)保持許可條件。

3.組織開展兒童和學(xué)生用品安全守護行動。組織對兒童玩具、文具、學(xué)生服等生產(chǎn)企業(yè)開展摸底排查，統(tǒng)籌進行監(jiān)督檢查和監(jiān)督抽查。組織各縣局在社區(qū)、學(xué)校等場所開展了8次宣傳活動，推進了社會共治。

4.開展非醫(yī)用口罩質(zhì)量監(jiān)管和服務(wù)工作。疫情期間，市局先后印發(fā)8份文件，積極開展非醫(yī)用口罩生產(chǎn)企業(yè)摸底排查，加大監(jiān)管和幫扶指導(dǎo)，及時組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展專項監(jiān)督檢查，較好地規(guī)范非醫(yī)用口罩生產(chǎn)行為。同時，成立2個執(zhí)法檢查組對各縣級局的監(jiān)管工作情況開展專項執(zhí)法檢查，督促縣級局進一步推進對非醫(yī)用口罩及原材料的監(jiān)管工作。

5.強化棉花等纖維及纖維制品質(zhì)量安全監(jiān)管。印發(fā)棉花等纖維質(zhì)量監(jiān)督工作方案，對棉花和校服生產(chǎn)企業(yè)摸底排查。聯(lián)合市纖檢所開展專家檢查，共檢查棉花加工企業(yè)25家，校服企業(yè)12家，學(xué)校18家，絮用纖維制品使用單位15家。

（二）開展產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查

1.組織開展監(jiān)督抽查培訓(xùn)工作。邀請省局人員對產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查工作開展培訓(xùn)，約100人參加培訓(xùn)。

2.組織開展工業(yè)產(chǎn)品監(jiān)督抽查。分六批次開展2020年工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查，共抽檢產(chǎn)品1438批次，合格1327批次，合格率92.3%。

3.加大成品油和車用尿素、煤炭監(jiān)督抽檢力度。生產(chǎn)領(lǐng)域加強對華祥石化的監(jiān)管，共抽查4次，均合格；流通領(lǐng)域采取常規(guī)檢驗和快速篩查相結(jié)合的方式，共抽查加油站755座次，成品沒樣品1481批次，合格率99.7%，車用尿素樣品239批次，合格率99.2%。抽查煤炭制品69批次，合格率100%。

4.組織開展非醫(yī)用口罩專項監(jiān)督抽查。市局開展了兩次非醫(yī)用口罩抽查，共抽查140批次，不合格66批次，合格率僅52.9%。

5.及時完成不合格產(chǎn)品后處理工作。對抽查不合格的，及時移交縣級局開展后處理，每月調(diào)度進展情況，督促其按時按程序做好后處理工作。

（三）積極做好相關(guān)牽頭配合工作。

1.積極推動淘汰落后產(chǎn)能。利用綜合標(biāo)準依法依規(guī)推動鋼鐵、水泥、電解鋁等重點行業(yè)落后產(chǎn)能退出。

2.認真做好有關(guān)安全生產(chǎn)相關(guān)工作。配合做好危化品安全綜合整治、道路交通安全“平安行·你我他”、低速電動車監(jiān)管、消防安全整治等工作。

3.牽頭做好大氣污染防治工作。

（1）認真做好中央環(huán)保督察整改第33個問題督戰(zhàn)工作。牽頭組織召開全市第33個問題督戰(zhàn)工作推進會，嚴格落實省督戰(zhàn)隊要求，按時上報整改情況。

（2）組織開展大氣污染防治百日攻堅戰(zhàn)。及時印發(fā)方案，成立專班，并成立了6個督導(dǎo)組，由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展督導(dǎo)，傳導(dǎo)壓力；成立暗訪組，強化督導(dǎo)暗訪，共發(fā)現(xiàn)線索34個，均第一時間交縣局調(diào)查處理。

（3）積極上報大氣污染防治有關(guān)工作情況。包括：十大專項行動任務(wù)清單、能源結(jié)構(gòu)調(diào)整、工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、四減四增、第33個問題督戰(zhàn)等工作情況。

二、工作中存在的問題

（一）非醫(yī)用口罩不合格率居高不下。非醫(yī)用口罩生產(chǎn)、銷售沒有門檻要求，口罩抽檢不合格率明顯高于其他產(chǎn)品。

（二）基層監(jiān)管人員配備不足，人員素質(zhì)、力量亟待加強?；鶎淤|(zhì)量監(jiān)管人員力量薄弱，業(yè)務(wù)能力不足，急需充實人員，加強系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

三、2021年工作打算

（一）制定我市重點產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管目錄和工作要點。明確監(jiān)管對象，提高監(jiān)管針對性、有效性。

（二）加強重點產(chǎn)品監(jiān)管。繼續(xù)抓好電線電纜、鋼筋、水泥、等涉安全、環(huán)保、民生重點產(chǎn)品的監(jiān)管，運用監(jiān)督抽查、監(jiān)督檢查、專項整治、質(zhì)量約談等手段，加大監(jiān)管力度，切實防范化解質(zhì)量安全風(fēng)險。

篇（5）

定期組織召開專題會議，學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述，將關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述納入理論中心組學(xué)習(xí)和培訓(xùn)內(nèi)容。研究部署安全生產(chǎn)工作。局領(lǐng)導(dǎo)班子會議多次對商貿(mào)流通行業(yè)安全生產(chǎn)的形勢進行具體的分析，針對不同階段安全生產(chǎn)工作的要求，指出各個階段安全生產(chǎn)工作重點，為切實做好此項工作打下基礎(chǔ)。

二、壓實壓緊安全生產(chǎn)責(zé)任

在全縣商場有序?qū)嵤┩菩星鍐沃乒芾砉ぷ?。制定了《縣商務(wù)局關(guān)于印發(fā)縣商務(wù)系統(tǒng)推行安全生產(chǎn)清單制管理工作實施方案的通知》，進一步落實企業(yè)主體責(zé)任，加快推進商場等《企業(yè)安全生產(chǎn)管理責(zé)任清單》推進工作，選定縣惠利多商貿(mào)有限責(zé)任公司（新北街店）、縣世紀隆商貿(mào)有限公司、縣名人超市有限公司作為我縣商場清單制管理工作示范企業(yè)，充分發(fā)揮典型示范和引領(lǐng)作用。目前，局機關(guān)的《部門安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任清單》和企業(yè)的《企業(yè)安全生產(chǎn)管理責(zé)任清單》正在制定中。

三、狠抓安全風(fēng)險管控和隱患排查治理

（一）積極做好疫情期間各項安全生產(chǎn)工作

為切實做好疫情防控期間的安全生產(chǎn)工作，擬定下發(fā)了《縣商務(wù)局關(guān)于印發(fā)<開展全縣商貿(mào)流通領(lǐng)域疫情防控期間安全生產(chǎn)暗訪檢查工作方案>的通知》，成立了商貿(mào)流通領(lǐng)域疫情防控期間安全生產(chǎn)暗訪檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長，下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在執(zhí)法大隊，負責(zé)日常統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。成員由各股室負責(zé)人組成。要求領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開安全工作會議，分析、部署、督促、檢查本系統(tǒng)的疫情防控期間安全生產(chǎn)暗訪檢查工作，切實解決疫情防控期間安全工作的難點、重點問題，確保工作效率。使班子成員和股室負責(zé)人肩上擔(dān)負著安全生產(chǎn)的重任，為確保疫情防控期間安全生產(chǎn)工作打下了牢固的基礎(chǔ)，提高了干部職工安全生產(chǎn)的思想意識，增強了安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責(zé)任感。

（二）做好安全隱患問題整改工作

根據(jù)商務(wù)系統(tǒng)特點開展歲末年初、冬春火災(zāi)、疫情防控、“安全生產(chǎn)月”、安全大檢查和十大專項整治行動等專項行動，堅持問題和目標(biāo)導(dǎo)向，深化商務(wù)系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作治理，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，進一步有效防范安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。上半年共出動出動檢查人員78人次，檢查商貿(mào)流通企業(yè)54戶，發(fā)現(xiàn)安全隱患14起，責(zé)令現(xiàn)場整改10起，限期整改3起，目前為止已全部整改到位。通過隱患問題整改，建立健全了隱患整改效果長效監(jiān)督機制，全面加強了事故隱患治理基礎(chǔ)管理工作。

篇（6）

全縣現(xiàn)有危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)3家（試生產(chǎn)企業(yè)1家），危險化學(xué)品經(jīng)營企業(yè)56家（其中油庫1座，加油站48座，氣體經(jīng)營企業(yè)1家，票據(jù)式經(jīng)營企業(yè)6家）；途徑轄區(qū)天然氣長輸管道2條，長度138.8公里；煙花爆竹批發(fā)企業(yè)2家，煙花爆竹常年零售店398家，臨時零售點20家。

二、工作完成情況

（一）統(tǒng)籌疫情防控。年初，我局認真按照市安委會關(guān)于做好疫情防控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求，深入各?；療煴髽I(yè)加強指導(dǎo)檢查，全縣3家?；a(chǎn)企業(yè)、1座油庫、2家煙花爆竹批發(fā)企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)，疫情期間我局加強督促加油站抓好體溫檢測、個人防護用品配備、場所消毒防疫措施落實，全縣?；療煴髽I(yè)未出現(xiàn)1例感染病例，切實做到了“抓防疫、保安全、促生產(chǎn)”。

（二）規(guī)范執(zhí)法監(jiān)管。2020年我局圍繞“大排查、大整治、大執(zhí)法”主線，緊扣全市工作要點和執(zhí)法監(jiān)督計劃，常態(tài)化抓好危險化學(xué)品和煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位檢查執(zhí)法工作，嚴格處罰各類違法違規(guī)行為。全年共聘請市級?；踩a(chǎn)專家8次、24人次參與監(jiān)督執(zhí)法，確保取得實際成效，1至12月我局累計檢查危險化學(xué)品煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位593家次（含煙花爆竹零售經(jīng)營（店）點），下達限期整改指令書174份，排查出一般安全隱患1695條，已整改1667條，整改率98.3%，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)12家次，行政處罰8.5萬元。

（三）實施三年行動。我縣根據(jù)市安委會工作方案和掛圖作戰(zhàn)任務(wù)清單，結(jié)合實際細化明確出危險化學(xué)品專項整治三年行動任務(wù)153項。圍繞此項工作，縣危安辦強化議事協(xié)調(diào)職能，細化明確成員單位職能職責(zé)，召開聯(lián)席會議2次統(tǒng)籌推進三年行動實施，2020年圍繞宣傳發(fā)動部署、源頭安全準入、風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機制、企業(yè)主體責(zé)任落實等方面已完成32項工作任務(wù)，2021年應(yīng)完成的8項和2022年應(yīng)完成的113項工作正在有序?qū)嵤?/p>

（四）持續(xù)抓好“一體化”。為提升監(jiān)督檢查效能，發(fā)揮安全生產(chǎn)標(biāo)準化對企業(yè)本質(zhì)安全的推動作用，一是按照市局工作指南和檢查清單，采取分類分批方式，邀請專家組對2020年應(yīng)納入的19座進行全面檢查考評檢查，除2座加油站正在整改外全縣43座加油站達到三級安全生產(chǎn)標(biāo)準化水平，本質(zhì)安全水平顯著改善。二是配合市局完成了2家?；a(chǎn)企業(yè)、1家煙花爆竹批發(fā)企業(yè)的“一體化”抽查工作，確保已通過考評的企業(yè)標(biāo)準化有效運行，杜絕了資料考評與實際不符合的現(xiàn)象。

（五）強化易制毒化學(xué)品管控。對2家涉及第三類易制毒化學(xué)品經(jīng)營的票據(jù)式經(jīng)營企業(yè)嚴格實施日常監(jiān)管，強化流向管控，落實企業(yè)主體責(zé)任，落實防止非藥品類易制毒化學(xué)品流入非法渠道。

（六）深化煙花爆竹整治。年初我局即把煙花爆竹經(jīng)營安全作為重點工作常抓不懈，持續(xù)深化專項治理，結(jié)合2021年零售經(jīng)營換證工作，對全縣387家常年零售店實現(xiàn)了全覆蓋檢查，取締符合安全條件的41家。對批發(fā)企業(yè)每季度實施1次檢查，確保儲存安全，全年共檢查煙花爆竹經(jīng)營單位（含零售店）450家次，督促隱患完成隱患整改894條，行政處罰3萬元，按照“規(guī)模整合、集約經(jīng)營、倉儲存放、片區(qū)配送”經(jīng)營模式全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)營戶已建好配送倉庫，旺季“一證多點”、“倉儲超量”難題有效化解，煙花爆竹零售經(jīng)營本質(zhì)安全水平進一步提升。

（七）保持打非高壓常態(tài)。根據(jù)“打非”工作出現(xiàn)的新形勢新特點，我縣堅持重拳出擊，保持高壓常態(tài)。持續(xù)強化“設(shè)卡堵、眼線盯、舉報查、嚴執(zhí)法”打非措施，設(shè)置常年固定檢查站10個，縣“打非”辦工作人員繼續(xù)發(fā)揚“5+2”、“白+黑”工作精神，堅持閃電式出擊、鐵腕打擊。2020年，我縣查處非法經(jīng)營、儲存、運輸煙花爆竹行為63起，收繳非法煙花爆竹成品3299.5件，公安機關(guān)行政拘留14人；查處取締2處非法“小化工”黑窩點，查處有關(guān)?；?2噸。有力有效的維護全縣安全生產(chǎn)秩序。

（八）嚴格?；瘜ｍ椪?。一是深刻吸取浙江溫嶺槽罐車爆炸事故教訓(xùn)圍繞“兩重大一突出”全面開展大排查大整治大執(zhí)法工作，切實強化高溫汛期?；療煴髽I(yè)安全防范，檢查全縣?；飞a(chǎn)經(jīng)營單位59家次，查出安全隱患292條，違法行為2起，行政處罰2.4萬元，檢查煙花爆竹經(jīng)營單位92家次，查處安全隱患219條，行政處罰1.4萬元。二是深刻吸取國際上離巴黎“8.4”爆炸事故教訓(xùn)，開展“五類”企業(yè)專項安全檢查，督促轄區(qū)中石化麻旺油庫嚴格加強安全管理；指導(dǎo)轄區(qū)危化生產(chǎn)經(jīng)營儲存企業(yè)重新開展重大危險源辨識、評估及申報。三是督促相關(guān)企業(yè)加強工藝可靠性和設(shè)備完整性管理。在安全“體檢”的基礎(chǔ)上，要求3家生產(chǎn)企業(yè)專項開展工藝可靠性和設(shè)備完整性評估，落實技術(shù)和管理措施，確保工藝可靠、設(shè)備完好、管理到位、風(fēng)險可控。四是嚴格特殊作業(yè)管理。我局對全縣4家重點危險化學(xué)品企業(yè)進行了專項檢查，共排查出一般安全隱患14條并限期落實整改，發(fā)現(xiàn)企業(yè)違反特殊作業(yè)操作規(guī)程行為1起，行政處罰1.6萬元，確保了危化企業(yè)特殊作業(yè)安全。五是全面部署開展非法違法小化工專項整治，取締非法生產(chǎn)窩點2處。六是嚴格督促重大危險源企業(yè)風(fēng)險監(jiān)測系統(tǒng)接入確保效運行。七是督促企業(yè)全面完成安責(zé)險續(xù)保工作，防范化解重大風(fēng)險。

（九）全面實施網(wǎng)上行政審批。按照行政審批改革工作要求，我局切實強化指導(dǎo)服務(wù)，嚴格實施行政審批事項網(wǎng)上辦、就近辦、一次辦、立即辦，全年辦理?；?jīng)營、煙爆批發(fā)許可34個，完成?；方ㄔO(shè)項目“三同時”審批3次，完成2021年煙爆零售經(jīng)營許可418個，工作效率和服務(wù)水平顯著提高。

三、存在的問題

一是全縣監(jiān)管隊伍業(yè)務(wù)能力有待提升；二是邊區(qū)結(jié)合部的地理位置使得非法煙花爆竹、?；芬走M難堵，“打非”形勢十分嚴峻。

篇（7）

要切實發(fā)揮內(nèi)控辦組織牽頭作用，通過工作實踐進一步明確、細化各級內(nèi)控管理機構(gòu)的責(zé)任，督促各單位堅持不懈抓好內(nèi)控制度實施，對單位內(nèi)部出現(xiàn)的風(fēng)險及時整改、留案備查，重點防范財政政策制定、預(yù)算編制執(zhí)行等財政核心業(yè)務(wù)風(fēng)險，保障財稅體制改革任務(wù)順利完成。重點抓好內(nèi)控風(fēng)險事件應(yīng)對過程的報告、統(tǒng)計、考評工作，監(jiān)督各單位及時、完整報告風(fēng)險事件，對風(fēng)險事件及其應(yīng)對情況進行通報。建立內(nèi)控考核評價體系，與現(xiàn)有年度工作考核機制有機結(jié)合，促進各單位內(nèi)控管理責(zé)任和風(fēng)險防控意識的不斷增強。進一步加強責(zé)任追究，對內(nèi)控風(fēng)險事件發(fā)生單位和責(zé)任人，以及不報告、未及時、未如實報告風(fēng)險事件的單位和責(zé)任人嚴肅問責(zé)并進行通報；對內(nèi)控制度執(zhí)行不力，特別是對內(nèi)控工作重視不夠、內(nèi)控制度落實不力、內(nèi)部管理混亂、多次發(fā)生風(fēng)險事件的單位及責(zé)任人要通報批評，嚴肅執(zhí)紀問責(zé)。

完善內(nèi)控制度和辦法

為進一步完善現(xiàn)有三級內(nèi)控制度體系，確保將各個業(yè)務(wù)中的決策機制、執(zhí)行機制和監(jiān)督機制融入流程中的每個環(huán)節(jié)，內(nèi)控辦將積極協(xié)調(diào)有關(guān)牽頭單位及時修訂、調(diào)整、完善現(xiàn)有專項內(nèi)控辦法，做好現(xiàn)有文件的清理和現(xiàn)有制度的完善工作，制訂頒布《世貿(mào)規(guī)則履行內(nèi)部控制辦法》《財政部機關(guān)預(yù)算資產(chǎn)財務(wù)管理內(nèi)部控制辦法》，起草、制發(fā)《財政部內(nèi)控風(fēng)險事件處理和結(jié)果應(yīng)用辦法》《財政部內(nèi)控檢查辦法》，要求部內(nèi)各單位、專員辦根據(jù)專項內(nèi)控辦法和相關(guān)內(nèi)控制度的變化及時補充完善內(nèi)控操作規(guī)程，建立正常的內(nèi)控制度完善機制。同時，切實推進全力做好內(nèi)控信息化工作。

建立內(nèi)控考核評價體系 強化結(jié)果運用

為對現(xiàn)行內(nèi)控基本制度、專項內(nèi)控辦法、操作規(guī)程的有效性，以及財政部內(nèi)各單位、專員辦內(nèi)控工作的成效進行及時、系統(tǒng)的考核與評價，財政部內(nèi)控辦將抓緊擬定和實施考核評價辦法。在此基礎(chǔ)上，通過充分研究與實踐逐步建立一套符合財政部業(yè)務(wù)特點的，科學(xué)、合理、嚴謹、公平的考核評價指標(biāo)體系。同時，逐步完善內(nèi)控考核評價的結(jié)果應(yīng)用機制，與年度考核、干部選拔任用和獎懲有效銜接。

篇（8）

2014年3月新組建的我支行領(lǐng)導(dǎo)班子認真貫徹落實市分行和銀監(jiān)分局案防會議精神，堅持把案防工作做為“一號工程”，重點抓實抓好，始終保持案件防控的高壓態(tài)勢，做到思想上警鐘長鳴、工作上常抓不懈、制度上一以貫之、檢查上輪番不斷、處理上嚴肅認真，有效防控了經(jīng)濟、刑事案件，實現(xiàn)了安全營運無事故，在業(yè)務(wù)經(jīng)營上取得新成績，截至6月28日，我行儲蓄存款凈增超億元，完成全年任務(wù)。同時在案防工作上取得新進步：

一是思想認識逐步提高

支行各部室提高案防工作思想認識，把加強基礎(chǔ)管理、防范案件事故作為業(yè)務(wù)發(fā)展的“鋪路石”，與業(yè)務(wù)經(jīng)營同部署、同安排、同落實。各部室以自律監(jiān)管為平臺，有針對性落實防范措施，消除隱患，確保金融安全。

二是規(guī)章制度逐步落實

學(xué)習(xí)教育、案防工作推進會、員工行為排查、重要空白憑證管理、崗位交流輪換、存款內(nèi)外帳務(wù)核對等主要制度逐步落實，較好地發(fā)揮了規(guī)章制度在案防工作中的作用。

三是業(yè)務(wù)操作逐步規(guī)范

通過學(xué)習(xí)“合規(guī)文化”、《員工違反規(guī)章制度管理辦法》、業(yè)務(wù)操作流程等，使員工熟練掌握了各項規(guī)章制度，能夠自覺按章操作、按流程操作、按權(quán)限操作。

四是問題整改逐步到位

各部室重視存在問題的整改，建立整改臺帳，迅速、細致整改各類問題。今年以來，從各個級別檢查情況看，我支行違規(guī)問題明顯減少，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題做到主動整改，整改率達到97%以上。

二、精心細致部署，確保案防工作落實到位

一是制定實施方案

為深入做好案防工作，根據(jù)銀監(jiān)局和市分行有關(guān)“案防攻堅年”文件精神，我支行成立了“案防攻堅年”活動領(lǐng)導(dǎo)組，行長擔(dān)任組長，副行長擔(dān)任副組長，各部室負責(zé)人為成員，制定《中國農(nóng)業(yè)銀行支行“案防攻堅年”活動實施方案》，并要求切實執(zhí)行，實現(xiàn)全年無重大違規(guī)、違紀、新生案件目標(biāo)。

二是突出案防制度建設(shè)和合規(guī)教育

我支行認真貫徹銀監(jiān)分局《銀行業(yè)案防工作手冊》和“案防攻堅年”精神，做到“五個始終不渝”，即：始終不渝地堅持“發(fā)展質(zhì)量是硬道理、合規(guī)經(jīng)營是硬要求、防范案件是硬任務(wù)”的工作理念，把案防工作做為“一號工程”；始終不渝地確立“發(fā)展是第一要務(wù)，案件防控是第一責(zé)任”的意識，構(gòu)建落實以“十個重點”抓案件治理、以“十大機制”抓案件長效機制建設(shè)、以“十項措施”嚴防操作風(fēng)險、以“十大文化”重塑合規(guī)理念、以“十項制度”嚴管干部的案件防控體系；始終不渝地堅持貫徹執(zhí)行科學(xué)發(fā)展觀，大力推進業(yè)務(wù)經(jīng)營的全面轉(zhuǎn)型；始終不渝地強化“違規(guī)就是風(fēng)險、安全就是效益”、“合規(guī)創(chuàng)造價值”的核心理念，實現(xiàn)由“強制規(guī)范”到“自我規(guī)范”轉(zhuǎn)變；始終不渝地加強執(zhí)行力建設(shè)，大力培養(yǎng)“落實的反面是落空、落空的后果是落后”的執(zhí)行理念，全面提升我行制度執(zhí)行力水平。

三是突出案防重點抓治理

根據(jù)《銀行業(yè)案件防控工作要點》、《中國農(nóng)業(yè)銀行分行案件防范實施辦法》、《中國農(nóng)業(yè)銀行分行基層負責(zé)人案防工作評價暫行辦法》等規(guī)定，明確了對員工思想道德風(fēng)險點防范和易發(fā)生案件的崗位治理重點及防范要求。

三、引深三項工作，推進案防工作深入發(fā)展

一是加強教育，從源頭筑牢思想道德防線

我支行全面加強員工思想教育，著力提高員工的綜合素質(zhì)，提高案件防范意識和能力。在加強教育中，組織員工學(xué)習(xí)《銀行業(yè)金融機構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守指引》和《銀行業(yè)案件防控工作手冊》等文件，教育員工始終保持清醒頭腦，堅持警鐘長鳴，筑牢案防防線，做到會干事，干成事，不出事，堅決杜絕風(fēng)險行為的發(fā)生。同時加強員工行為動態(tài)分析，通過約見、座談、談心、客戶回訪等多種形式了解員工的思想狀況，重點關(guān)注員工的“工作圈、生活圈、社交圈、消費圈”，擴大關(guān)注視野和空間，消除管理死角，真正做到關(guān)口前移，做好源頭預(yù)防工作。

二是學(xué)習(xí)規(guī)章，增強按章辦事的意識

我支行把制度學(xué)習(xí)作為培訓(xùn)工作的重中之重，認真扎實地開展制度培訓(xùn)，不斷增強員工的責(zé)任意識、制度意識、自我保護意識，提高遵章守紀、規(guī)范操作、恪盡職守的自覺性，做到每辦一筆業(yè)務(wù)都要考量自己是不是有不合規(guī)的現(xiàn)象，真正做到以規(guī)章制度為鑒，增強按章辦事的意識，為防控案件、實現(xiàn)合規(guī)經(jīng)營打下了堅實的基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)規(guī)章，增強按章辦事的意識中，我支行利用晨會解決實際工作中的問題，強調(diào)內(nèi)控工作和合規(guī)經(jīng)營的重要性，提示員工一定要做到遵章守法；針對發(fā)現(xiàn)的各種案例和業(yè)務(wù)差錯進行風(fēng)險點的分析，使員工高度關(guān)注風(fēng)險點，真正明白哪些是不可逾越的紅線。利用周會學(xué)習(xí)規(guī)章制度，系統(tǒng)學(xué)習(xí)加強案防和執(zhí)行力建設(shè)的相關(guān)文件，引導(dǎo)全體員工牢固樹立依法合規(guī)理念，樹立規(guī)章制度第一、安全第一的意識，自覺將依法合規(guī)融入到業(yè)務(wù)管理和操作中去，促進各項制度的全面有效落實。利用月會警示員工的行為，對當(dāng)月的工作開展和制度執(zhí)行情況進行總評，對出現(xiàn)差錯的員工進行警示，分析差錯原因，查找業(yè)務(wù)辦理中的風(fēng)險點，使員工做到“知其然并知其所以然”。

篇（9）

新疆作為國內(nèi)反恐維穩(wěn)的重點地區(qū)，關(guān)系著國泰民安；對于該地區(qū)的油田而言，反恐維穩(wěn)關(guān)系著公司的穩(wěn)定和發(fā)展。因此，應(yīng)當(dāng)將反恐維穩(wěn)工作，納入到應(yīng)急救援體系建設(shè)之中，加強各項管理。

一、新疆地區(qū)油田反恐維穩(wěn)工作要點及措施

（一）反恐工作要點

第一，加大人防工作力度。在人員崗位安排、具體責(zé)任劃分以及工作內(nèi)容確定等方面，應(yīng)當(dāng)堅持一崗雙責(zé)制。既要從油田公司內(nèi)部出發(fā)，提高內(nèi)部員工的素質(zhì)和技能，又要強化崗位、權(quán)限基礎(chǔ)上的反恐維穩(wěn)。比如，對管理過程中的要害部位嚴格把關(guān)，如進出關(guān)口、邊遠井以及油區(qū)主要交通要道和油氣管線等；加強公司之間、公司與警方之間的協(xié)作溝通，使油田公司能夠從相對獨立的反恐維穩(wěn)模式，成功升級成網(wǎng)格化的反恐巡邏安防體系，從而擴大和加深油田反恐維穩(wěn)工作。

第二，加大物防管理力度。對于油田公司而言，物資是反恐維穩(wěn)的主要物質(zhì)基礎(chǔ)和重要工作內(nèi)容，物資管理應(yīng)當(dāng)從普通、大型以及固定資產(chǎn)等方面進行區(qū)別對待。反恐維穩(wěn)物資采購、放置以及使用過程中，應(yīng)當(dāng)不斷加大現(xiàn)有資源的優(yōu)化整合力度，對拒馬樁、減速帶以及破胎器等工具，應(yīng)當(dāng)有計劃地進行安置；同時，在建筑設(shè)施、技術(shù)防控過程中，也應(yīng)當(dāng)不斷加大建設(shè)和改造力度，保證能夠適應(yīng)客觀需求。

第三，加大技防改造力度。加速信息化建設(shè)成果轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，通過技術(shù)研發(fā)、項目合作、人才引進等方式，進一步加大技術(shù)創(chuàng)新力度，構(gòu)建“安保網(wǎng)格化”與應(yīng)急信息平臺相結(jié)合的智能化油區(qū)安保網(wǎng)絡(luò)體系。積極利用光纖技術(shù)、機器人技術(shù)和無人機技術(shù)，探索建立集地下、地面和空中的三維立體智能化管道管理系統(tǒng)，利用導(dǎo)航地圖、一鍵報警系統(tǒng)，探索集地面（周界雷達預(yù)警系統(tǒng)、治安維穩(wěn)移動視頻監(jiān)控系統(tǒng)）和空中（無人機）智能化安保防控體系，以多種信息化手段助推安保工作穩(wěn)步邁進。

（二）新疆地區(qū)油田公司反恐維穩(wěn)策略

加大宣傳教育力度，加強反恐隊伍建設(shè)。反恐維穩(wěn)既是地方政府、軍隊以及警務(wù)人員的重要使命，對社會公眾、企事業(yè)單位而言又是一件大事；反恐維穩(wěn)工作的全面開展，不僅需要職能部門夯實工作，而且還要通過宣傳教育在廣大公眾的心目中形成反恐意識。同時，還要不斷加強反恐隊伍素質(zhì)建設(shè)，這是基礎(chǔ)和保障。新疆地區(qū)的油田公司反恐維穩(wěn)工作，一方面具有普通反恐維穩(wěn)的基本特征，另一方面還兼顧著油田的特殊性、反恐的緊迫性，因此需切實加強反恐維穩(wěn)工作，真正實現(xiàn)人員隊伍整體素質(zhì)提升。

對敏感階段的安保工作質(zhì)量進行嚴格把關(guān)。反恐維穩(wěn)是新疆地區(qū)油田公司管理工作的核心內(nèi)容，而敏感階段的安保工作又是重中之重。筆者建議從以下幾個方面著手，嚴把安保工作質(zhì)量關(guān)。

第一，梳理和排查日常工作。實踐中，應(yīng)當(dāng)注意對大型的機械設(shè)備、房建結(jié)構(gòu)以及固定資產(chǎn)等進行有計劃的輪替排查。其中，檢查的主要內(nèi)容有安全穩(wěn)定性、使用壽命、外觀磨損狀況以及聲音正常與否等，還要保證二十四小時內(nèi)均處在保護狀態(tài)。

第二，對重點區(qū)域進行全天候輪崗巡查。實踐中應(yīng)當(dāng)與直接責(zé)任人簽訂責(zé)任書，以此來提升其工作積極主動性，提高安全防范意識，確保重點部位安全穩(wěn)定。

第三，新疆是國內(nèi)少數(shù)民族聚居大區(qū)，而少數(shù)民族多存在一些宗教活動，宗教自由是地方政府對少數(shù)民族同胞賦予的權(quán)利。然而，在新疆地區(qū)存在著個別的利用宗教形式進行非法活動，我們應(yīng)當(dāng)在加強學(xué)習(xí)以及深入了解本地群眾宗教活動形式、內(nèi)容以及意義基礎(chǔ)上，對各種非法宗教活動進行嚴厲打擊。

（三）落實好反恐安保工作，確保油田公司安全運行

新疆地區(qū)的油田公司在反恐維穩(wěn)過程中，應(yīng)當(dāng)堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則，進行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和部署，對安全生產(chǎn)、反恐維穩(wěn)工作進行兩手都要抓，兩手都要硬；全體員工應(yīng)提高警惕，并且結(jié)合油田情況全面部署。各作業(yè)區(qū)應(yīng)加大巡查力度，不斷加強對重點部位的安全巡檢，防患于未然。

同時，還要積極開展重點井以及原油單罐井的重點安全布控，必要時加密巡檢，并在油田道路重要路段對出入油田的車輛以及人員進行詳細記錄。立足實際，組織油田人員對附近的個體經(jīng)營場所，尤其是外來務(wù)工人員集聚地以及流動人員等進行嚴格檢查。各廠區(qū)值班室應(yīng)當(dāng)建立健全責(zé)任制度，工作人員以“逢包必檢、可疑必查以及視情報警”為工作原則，嚴格執(zhí)行油田門崗監(jiān)管制度，對進出油田公司的車輛及人員，進行核實登記，并在公司內(nèi)部進行晝夜交叉巡邏防控。

二、加強油田應(yīng)急救援體系建設(shè)

（一）科學(xué)決策，有序開展預(yù)警預(yù)案演練

要嚴格按照應(yīng)急救援技術(shù)集成化、現(xiàn)代化以及信息化建設(shè)要求，建立應(yīng)急指揮、突發(fā)事件處警以及重點區(qū)域集中視頻監(jiān)控和無線對講同網(wǎng)同播尋呼應(yīng)急平臺。通過應(yīng)急指揮平臺的建立和實施，做好突發(fā)事件的實時響應(yīng)，及時輔助應(yīng)急處置決策，增大預(yù)警、通信、監(jiān)控以及協(xié)調(diào)和分配應(yīng)急力量，同時還要做好指揮調(diào)度等方面的功能。通訊指揮車、應(yīng)急信息平臺，應(yīng)當(dāng)滿足數(shù)據(jù)信息的采集、決策分析、快速研判、命令部署以及現(xiàn)場支持和聯(lián)動指揮等應(yīng)急決策指揮要求。

科學(xué)規(guī)范以及有序開展預(yù)案演練，按“一事一案、一罐一案以及一站一案”之要求，構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的安全預(yù)案、措施，加強應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)。

第一，編制規(guī)范的應(yīng)急預(yù)案，嚴格按照實操化、簡明化以及流程化要求，明確應(yīng)急預(yù)案結(jié)構(gòu)格式，規(guī)范預(yù)案制作通用模板。

第二，預(yù)案編制時，應(yīng)當(dāng)確保其細致、全面，而且各級應(yīng)急預(yù)案以及處置方案的制定率應(yīng)當(dāng)達到百分之百。

第三，制定的預(yù)案要具有較強的實用性，按“一月一演練、一季一綜合以及半年一檢驗”的要求開展演練工作。同時，根據(jù)演練過程中存在的主要問題，及時修訂、完善和改進預(yù)案。

（二）構(gòu)建靈敏、高效的應(yīng)急指揮體系

油田公司治安管理中心，應(yīng)當(dāng)將應(yīng)急救援指揮體系納入到應(yīng)急救援整體規(guī)劃之中，依托指揮平臺，加強信息指揮系統(tǒng)建設(shè)，并且不斷完善應(yīng)急指揮、專業(yè)管理和遠程監(jiān)控功能，并在此基礎(chǔ)上搭建集中接警、快速反應(yīng)以及統(tǒng)一指揮和資源共享的指揮平臺，構(gòu)建立體化、多層次以及全覆蓋應(yīng)急管理網(wǎng)絡(luò)體系；應(yīng)急指揮機構(gòu)要明確指揮權(quán)限以及調(diào)度程序，并在此基礎(chǔ)上形成上下聯(lián)動、高效以及反應(yīng)靈敏的指揮系統(tǒng)。專業(yè)隊伍按照屬地、統(tǒng)一以及逐級指揮原則，構(gòu)建對應(yīng)指揮機構(gòu)，確保力量調(diào)集、信息通訊、戰(zhàn)勤保障一體化運作，從而實現(xiàn)應(yīng)急救援、現(xiàn)場救護以及氣防監(jiān)測和交通管理等專業(yè)力量的協(xié)同響應(yīng)、統(tǒng)一行動的指揮作戰(zhàn)格局。

搶險期間，利用應(yīng)急通訊車，將現(xiàn)場信息及時傳送到總部，從而實現(xiàn)現(xiàn)場匯報以及遠程指揮，并且為遠程指揮決策以及現(xiàn)場處置，提供強有力的保障。構(gòu)建平戰(zhàn)結(jié)合、服務(wù)實戰(zhàn)的保障體系。通過“三大體系”的建立和完善，避免資源浪費，實現(xiàn)人力、物力、資金的科學(xué)整合，有效提升應(yīng)急救援資源利用。

（三）豐富油田應(yīng)急救援體系內(nèi)容

第一，完善應(yīng)急預(yù)案體系。繼續(xù)深入推進基層預(yù)案的編制修訂工作，力求實現(xiàn)領(lǐng)域上全覆蓋、內(nèi)容上高質(zhì)量、管理上動態(tài)化，不斷增加應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、針對性和可操作性。

第二，完善應(yīng)急信息體系。加快推進應(yīng)急平臺體系建設(shè)和開發(fā)，提高風(fēng)險識別、評估和防范能力，堅決克服重事后處置，輕事前預(yù)防的現(xiàn)象，加強對風(fēng)險隱患及危險源的普查、監(jiān)測和預(yù)警工作，落實風(fēng)險排查、監(jiān)測預(yù)警職責(zé)和防范處置措施，實現(xiàn)對風(fēng)險隱患管理的科學(xué)化、規(guī)范化。

第三，完善物資保障體系。結(jié)合應(yīng)急平臺建設(shè)，建立分門別類的應(yīng)急資源數(shù)據(jù)庫，建立物資檔案，實現(xiàn)應(yīng)急資源信息動態(tài)管理和各類資源的監(jiān)控、調(diào)度的科學(xué)管理。第四，完善隊伍建設(shè)體系。細化、完善應(yīng)急處置流程，采取有效措施，降低事故災(zāi)害，并總結(jié)事故教訓(xùn)，制定整改措施，持續(xù)提升應(yīng)急隊伍現(xiàn)場處置能力。第五，完善應(yīng)急宣教體系。針對不同類型突發(fā)事件，制定應(yīng)急救援培訓(xùn)計劃，聘請相關(guān)專家對應(yīng)急救援隊員定期開展培訓(xùn)，提高其專業(yè)技能水平。加強法律法規(guī)、危險源辨識、風(fēng)險預(yù)防、避險和自救、互救等知識培訓(xùn)，提高員工的自救、救護能力和風(fēng)險控制能力。

三、結(jié)束語

篇（10）

 

一、實施打通消防車通道工程方面

一是加強單位和住宅小區(qū)按標(biāo)準劃線管理。組織開展“消防車通道治理回頭看”行動，重點加強標(biāo)識標(biāo)線的維護修繕，對于劃錯的、劃不規(guī)范的要重新施劃，不清晰的要劃清晰，確保標(biāo)識清晰明確、消防車通道暢通。7月底前，全區(qū)各類辦公樓、酒店、飯店、體育館、商場，全部高層住宅小區(qū)和2000年后投入使用的其它住宅小區(qū)必須全部按標(biāo)準完成劃線管理。針對老舊小區(qū)，結(jié)合轄區(qū)老舊小區(qū)改造計劃，保證納入改造計劃的老舊小區(qū)同步完成生命通道治理。其余未納入改造計劃的老舊小區(qū)、單散樓要全部完成“消防車通道治理檔案”建檔，結(jié)合轄區(qū)實際推進治理， 2021年至少完成90%。二是加強公共停車場規(guī)劃建設(shè)。有公共停車場和停車設(shè)施建設(shè)計劃的要加強溝通跟進，并將建設(shè)成果定期上報。沒有建設(shè)計劃的要在優(yōu)化停車資源管理使用上下功夫。三是加強綜合執(zhí)法和聯(lián)合管理。深化落實《關(guān)于加強城鎮(zhèn)住宅小區(qū)消防安全管理的指導(dǎo)意見》《消防車通道治理聯(lián)合協(xié)作機制》，每季度聯(lián)合交警、城管等部門開展消防車通道集中治理“四季行動”。嚴格依法查處占用、堵塞、封閉消防車通道等違法行為。

二、集中開展重點場所消防安全治理方面

一是開展高層建筑消防安全綜合整治。開展高層建筑消防安全綜合治理“回頭看”， 3月底前，對轄區(qū)高層建筑全部排查完畢，針對消防設(shè)施、外墻保溫、防火封堵等突出問題全部納入“兩個清單”，并錄入監(jiān)督管理系統(tǒng)，年內(nèi)，對照清單時限逐一銷帳。全部高層公共建筑和高層住宅小區(qū)必須落實消防安全責(zé)任人、管理人履職承諾制度和高層建筑“樓長”制，并建立微型消防站。此外，要積極推進高層建筑消防控制室人員全部持證上崗。二是加強石油化工等易燃易爆危化品企業(yè)消防安全能力建設(shè)。落實危險化學(xué)品重大危險源聯(lián)合監(jiān)管五項機制，年內(nèi)，轄區(qū)?；菲髽I(yè)全部落實業(yè)開展重大消防安全風(fēng)險管控措施、完成老舊消防設(shè)施改造、企業(yè)消防力量符合標(biāo)準。三是強化糧食場所火災(zāi)防控。深化落實《關(guān)于加強糧食倉儲場所消防安全標(biāo)準化管理工作的指導(dǎo)意見》，年內(nèi)，聯(lián)合糧食部門開展一次聯(lián)合執(zhí)法，組織開展一次糧食行業(yè)消防安全工作約談提醒會，開展一次全員培訓(xùn)，指導(dǎo)單位嚴格消防安全管理和用火用電管控。四是強化人防場所火災(zāi)防控。深化落實《關(guān)于加強人民防空工程消防安全標(biāo)準化管理工作的指導(dǎo)意見》，年內(nèi)，提請政府組織公安及消防、應(yīng)急、人防、市場監(jiān)管、電力等部門開展針對性的聯(lián)合檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，嚴格依法整治，及時消除風(fēng)險隱患。五是強化養(yǎng)老機構(gòu)火災(zāi)防控。深化落實《關(guān)于加強社會福利機構(gòu)消防安全標(biāo)準化管理工作的指導(dǎo)意見》，聯(lián)合民政等行業(yè)部門組織開展養(yǎng)老場所消防安全大檢查，針對檢查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患，督促單位落實整改責(zé)任。推行養(yǎng)老機構(gòu)行業(yè)消防安全標(biāo)準化管理，至少打造3家標(biāo)桿示范單位，會同民政部門通過召開現(xiàn)場會、星級評定、質(zhì)量達標(biāo)等方式，引導(dǎo)養(yǎng)老機構(gòu)落實各項消防安全標(biāo)準。

三、整治老舊場所及新材料新業(yè)態(tài)等突出風(fēng)險

一是抓好老舊場所突出風(fēng)險治理。深入排查轄區(qū)老舊場所突出風(fēng)險并向?qū)俚卣M行專題匯報，將老舊場所消防風(fēng)險治理列入屬地政府實事工程、民生工程。二是抓好新材料新業(yè)態(tài)突出風(fēng)險治理。依托消安委平臺，建立新材料新業(yè)態(tài)突出風(fēng)險治理研判會商機制，函告工信、公安、住建、城管、市場監(jiān)管、應(yīng)急管理等部門按職責(zé)履行電動汽車、電動自行車管理責(zé)任。推動居民住宅區(qū)電動自行車集中充電、停放場所建設(shè)，年內(nèi)，80%住宅小區(qū)建成電動自行車集中充電、停放場所。組織分析評估本地電子商務(wù)、物流業(yè)、新型商業(yè)、鄉(xiāng)村旅游等新業(yè)態(tài)消防安全風(fēng)險，6月底前，形成評估報告，逐類業(yè)態(tài)建立臺賬并開展檢查，對存在突出風(fēng)險隱患的必須函告屬地政府、行業(yè)主管部門推進整改。三是抓好小單位小企業(yè)消防安全風(fēng)險治理。推進消防安全“網(wǎng)格化”管理，將消防安全工作接入全區(qū)“吹哨報道”治理平臺，完成平臺應(yīng)用使用。落實監(jiān)督員包保街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作制度，負責(zé)指導(dǎo)基層開展消防安全“網(wǎng)格化”管理工作。選取2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），結(jié)合“社會治理一張網(wǎng)”建設(shè)，試點推行消防安全“網(wǎng)格化”管理。

四、打牢鄉(xiāng)村地區(qū)火災(zāi)防控基礎(chǔ)

一是加大農(nóng)村火災(zāi)隱患整治力度。年內(nèi)，組織對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園（開發(fā)區(qū)）、特色小鎮(zhèn)、小微企業(yè)等鄉(xiāng)村新興產(chǎn)業(yè)開展排查治理，建立“兩個清單”，對賬推進隱患整改。集中組織一次約談、培訓(xùn)，督促落實消防管理、教育培訓(xùn)責(zé)任。二是推進鄉(xiāng)村公共消防基礎(chǔ)建設(shè)。鞏固拓展脫貧攻堅成果，必須將農(nóng)村消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入屬地經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃并同步實施。結(jié)合原有基礎(chǔ)，繼續(xù)加大農(nóng)村多種形式消防隊伍建設(shè)。年內(nèi)，全部鄉(xiāng)鎮(zhèn)和人口超千人的村必須建立健全專（兼）職消防隊或志愿消防隊，其他村屯要推進建立志愿消防隊，力爭做到一村一車一泵一庫的建設(shè)標(biāo)準。

五、加強重點行業(yè)消防安全管理

一是集中整治行業(yè)消防安全問題。聯(lián)合教育、民政、文化和旅游、衛(wèi)生健康、宗教、文物等重點行業(yè)部門，逐個行業(yè)建立底數(shù)臺賬，組織開展一次聯(lián)合排查，列出整改計劃，明確整改時限，函告行業(yè)主管部門并落實整改責(zé)任，按時限推進整改。二是推行行業(yè)消防安全標(biāo)準化管理。6月底前，每類行業(yè)要至少打造6家標(biāo)桿示范單位，年內(nèi)，分別組織召開教育、民政、文廣旅游、衛(wèi)健、宗教、文物行業(yè)標(biāo)準化管理現(xiàn)場會，年內(nèi)，各重點行業(yè)系統(tǒng)50%單位實現(xiàn)消防安全標(biāo)準化管理。

六、強化消防信息化管理能力提升工程

一是推行城市消防大數(shù)據(jù)管理。進一步拓展消防遠程監(jiān)控安裝范圍。要探索向住宅小區(qū)推介消防車通道監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)。二是加強基層消防管理信息化共建共治。將消防工作有機融入基層綜合治理體系，統(tǒng)籌民政、公安交管、應(yīng)急遠程監(jiān)控，實現(xiàn)數(shù)據(jù)資源共享。

七、強化消防安全素質(zhì)提升工程

一是加強消防安全素質(zhì)教育。深化落實《全市消防安全專項整治三年行動實施方案》，推動宣傳、組織部門，黨校（行政學(xué)院），司法、教育、人社等部門，將消防法律法規(guī)和消防知識納入精神文明建設(shè)、各級各類培訓(xùn)教育、普法宣傳、職業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容，各類教育培訓(xùn)活動要有具體的方案、教案以及影音資料。二是加強重點人群分級分類培訓(xùn)。對地方各級黨政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)部門負責(zé)人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居委負責(zé)人、分管負責(zé)人和社區(qū)民警重點培訓(xùn)消防法律法規(guī)，分行業(yè)對社會單位消防安全責(zé)任人、管理人等“八類”重點人員，重點培訓(xùn)消防安全管理規(guī)定和消防知識，提升消防安全管理水平。制定培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)責(zé)任人，分類制定教案，并按計劃組織實施，2021年實現(xiàn)培訓(xùn)全覆蓋。

八、強化消防基礎(chǔ)建設(shè)水平提升工程

一是全面推進基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加強營房保障能力，采取多種形式，協(xié)調(diào)地方政府積極推進縣（區(qū)）小型消防站建設(shè)工作。二是提高裝備建設(shè)水平。加強專業(yè)救援裝備和高精尖裝備配備，優(yōu)化裝備結(jié)構(gòu)；加強消耗性裝備儲備，作戰(zhàn)、儲備和訓(xùn)練裝備按照1:1:1比例配備充足。

篇（11）

一、要做到“六抓”

一是抓HSE 責(zé)任分解落實。制發(fā)《孤島采油廠2017 年HSE工作要點》，對HSE 重點工作進行統(tǒng)籌部署，層層簽訂HSE 責(zé)任狀，促進各級各單位責(zé)任的落實。在去年8 個HSE 專業(yè)化管理組基礎(chǔ)上，增設(shè)設(shè)備管理等5 個專業(yè)化管理組，以清單格式明確了各專業(yè)組分管領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和主要職責(zé)以及考核標(biāo)準，業(yè)務(wù)部門監(jiān)管責(zé)任進一步抓實。

二是抓HSE 教育培訓(xùn)。從各業(yè)務(wù)主管部門、基層單位篩選出優(yōu)秀人才，分層建立采油廠HSE 兼職教師資源庫，為確保培訓(xùn)效果提供了資源保障。編發(fā)《孤島采油廠2017 年HSE 教育培訓(xùn)計劃》，啟動“每周一課”HSE 大講堂活動，全年計劃38 課次，第一課由姜其慧副廠長開講，110 余人參加聽課。組織825 名特種（設(shè)備）作業(yè)、涉硫化氫人員的取證、復(fù)審培訓(xùn)，確保了依法合規(guī)、持證上崗。

三是抓HSE 長效隱患治理。廣泛開展“全員安全診斷活動”，共提報診斷建議21360 條，整改19373 條，對優(yōu)秀建議及其個人給予了獎勵，提升了全員參與的積極性。加強風(fēng)險識別和隱患排查，梳理評估廠級隱患32 項，目前均已由業(yè)務(wù)主管部門編制完成治理方案，并落實風(fēng)險防控措施；對排查出的重大安全隱患“聯(lián)合站加藥泵房安全隱患治理”等6個項目，申報了油田安保基金隱患治理項目立項，有效落實了對重大風(fēng)險的安全管控。

四是抓HSE 督查考核。持續(xù)開展多元化檢查，在日常督查、夜查基礎(chǔ)上，重點開展直接作業(yè)環(huán)節(jié)、春季電網(wǎng)檢修、特種設(shè)備、等專項檢查，分系統(tǒng)開展一季度綜合檢查，共檢查26 個單位，10 個承包商，340 余場（站隊）次，查出問題847 余項，扣罰3.41萬元；對發(fā)生1 起嚴重類違章行為的金島工程安裝公司、主體單位采油管理五區(qū)、承包商主管部門基建工程管理中心分別進行了HSE 約談，較好地落實了業(yè)務(wù)部門和基層單位主體責(zé)任。

五是抓環(huán)保監(jiān)管。加強環(huán)境風(fēng)險識別，完成采油廠環(huán)境風(fēng)險評估和環(huán)境隱患排查，對識別出的保護區(qū)內(nèi)16 項重大環(huán)境風(fēng)險源實施重點監(jiān)控。開發(fā)水體防控信息平臺，落實跨越水體管線的身份證管理措施，實現(xiàn)了水體防控的信息共享和可視化管理。加強固廢和危廢監(jiān)督管理，有效防范了環(huán)境風(fēng)險。

六是抓高風(fēng)險專項工作。強化承包商和直接作業(yè)環(huán)節(jié)監(jiān)管，舉辦承包商入場教育培訓(xùn)班16 期、1167 人次，檢查施工現(xiàn)場10個，查出問題34 項，處罰金額1.12 萬元；實施特級用火10 次，兩特帶班率均為100%，較好地落實了“7+1”直接作業(yè)環(huán)節(jié)管理規(guī)定。強化交通和危化品安全管理，加強冬季行車安全教育；配合交警查處超速、酒后駕駛等交通違法違章行為，提高了廣大員工的交通安全意識。組織開展危化品排查活動，明確?；贩N類、特性、數(shù)量及儲存和使用要求，加強了對?；返娜粘９芸?。

二、要做到“二落實”

要夯實基礎(chǔ)，進一步促推主體責(zé)任落地。一是修訂完善HSE考核制度。根據(jù)新出臺的油田績效考核辦法，結(jié)合采油廠實際，按照分類分級分檔、定性定量結(jié)合、激勵約束并重的原則，對采油廠HSE考核評比辦法進行修訂，完善采油廠HSE風(fēng)險管控責(zé)任考核實施細則，從結(jié)果指標(biāo)、過程指標(biāo)和業(yè)績激勵指標(biāo)三個方面進行綜合考核，使考核更全面、更公平。二是做實HSE教育培訓(xùn)。組織開展季度HSE抽考，在各單位領(lǐng)導(dǎo)干部中，抽取4名人員，進行考試，提升學(xué)安全、懂安全的氛圍；組織工傷和未遂事件分享活動，選取1起工傷事故和1起未遂事件，開展當(dāng)事人“現(xiàn)身說法”警示教育，提升全員安全意識；持續(xù)HSE“每周一課”活動，分系統(tǒng)、分層級培訓(xùn)，確保培訓(xùn)效果；開展“三標(biāo)”班站建設(shè)交流活動，以作業(yè)系統(tǒng)“三標(biāo)”現(xiàn)場觀摩活動為載體，加強“安全型”班站塑造培養(yǎng)，營造安全文化氛圍。三是深化監(jiān)督檢查。組織開展解剖檢查，在“四不兩直”日常督查基礎(chǔ)上，對水平滑坡、基礎(chǔ)薄弱、嚴重類違章單位進行解剖檢查，找出差距，補齊短板，促進采油廠整體管理水平的提升。組織“回頭看”活動，對查出問題的整改情況進行檢查，強化問題的閉環(huán)管理，促進責(zé)任進一步落地。強化視頻監(jiān)控系統(tǒng)的應(yīng)用，加強視頻監(jiān)控信息共享，盡快完成生產(chǎn)指揮中心平臺與安全環(huán)保系統(tǒng)的視頻監(jiān)控集成，提高督查效果。