緒論：寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā)，也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索，歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇社區(qū)工會(huì)工作總結(jié)范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

篇（1）

工人階級(jí)是領(lǐng)導(dǎo)階級(jí)，工會(huì)組織是國(guó)家政權(quán)的重要支柱，隨著企業(yè)改革的不斷深入，工會(huì)工作顯得更為重要。為了搞好工會(huì)工作，社區(qū)把工會(huì)工作納入了重要議事日程，成立了工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)班子，建立健全了各種規(guī)章制度，全年召開了多次專題會(huì)議，確保了工會(huì)工作經(jīng)費(fèi)，從人、財(cái)、物全方位給予大力支持。

二、努力解決居民職工的實(shí)際問(wèn)題

為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問(wèn)題，保障他們生活有序，今年，我們從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作，認(rèn)真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實(shí)際情況，對(duì)轄區(qū)5戶符合條件的特困家庭落實(shí)了居民最低生活保障，對(duì)29名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了再就業(yè)培訓(xùn)，對(duì)13名下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，為兩個(gè)私營(yíng)企業(yè)辦理了小額貸款，對(duì)13名特困居民進(jìn)行一幫一結(jié)對(duì)幫扶，為轄區(qū) 名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)，對(duì)點(diǎn)四樓的30多家住戶因噪音問(wèn)題進(jìn)行了法律援助等等，通過(guò)不同形式的方式幫助轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問(wèn)題。

三、積極完成上級(jí)布置的工作任務(wù)

篇（2）

一是成立了由社區(qū)書記任工會(huì)主席的社區(qū)工會(huì)委員會(huì)，確定了經(jīng)審委員、女工委員等。二是建章立制，健全了社區(qū)工會(huì)工作檔案，出臺(tái)了社區(qū)工會(huì)工作各項(xiàng)規(guī)章制度，并明確一名副主任主管工會(huì)工作，做到了分工明確，責(zé)任到人。三是實(shí)現(xiàn)了辦公場(chǎng)所、活動(dòng)場(chǎng)所、學(xué)習(xí)場(chǎng)所“三到位”，并積極作好發(fā)展會(huì)員工作及農(nóng)民工幫扶救助等工作。上半年，共發(fā)展社區(qū)工會(huì)會(huì)員23名，成立了廣達(dá)汽車修配有限責(zé)任公司工會(huì)委員會(huì)，積極發(fā)展農(nóng)民工會(huì)員17名。社區(qū)成立了農(nóng)民工俱樂(lè)部，多方協(xié)調(diào)配備了乒乓球案、象棋、跳棋、圖書等，無(wú)償提供給他們，為廣大社區(qū)農(nóng)民工及社區(qū)工會(huì)會(huì)員提供了交流思想，放松身心的場(chǎng)所，也夯實(shí)了社區(qū)工會(huì)工作基礎(chǔ)。

二、圍繞中心，服務(wù)大局，充分發(fā)揮基層工會(huì)的作用。

社區(qū)在經(jīng)費(fèi)極度緊張的情況下，積極協(xié)調(diào)轄區(qū)單位、知名人士、優(yōu)秀企業(yè)家等多方籌集資金，開展了形式多樣的幫扶走訪活動(dòng)。一是走訪慰問(wèn)轄區(qū)困難職工、黨員xxx等，幫助他家申請(qǐng)了最低生活保障，并積極幫其女兒申請(qǐng)助學(xué)貸款，逢年過(guò)節(jié)對(duì)他進(jìn)行物資等幫扶，以點(diǎn)帶面，促成了良好的幫扶互助工作格局。二是開展了農(nóng)民工有困難找工會(huì)活動(dòng)，積極幫扶xxx、xxx等農(nóng)民工尋找生活出路，先后幫xxx聯(lián)系萬(wàn)幫家政服務(wù)公司進(jìn)行了免費(fèi)的糕點(diǎn)制作培訓(xùn)，并經(jīng)社區(qū)勞動(dòng)保障中心聯(lián)系到面包房、西餅屋等工作，為他解決了吃飯問(wèn)題。社區(qū)在開展活動(dòng)期間，從安陽(yáng)縣磊口鄉(xiāng)進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民xxx到社區(qū)尋求幫助，社區(qū)積極為他聯(lián)系了修理、電焊、營(yíng)業(yè)員等工作，他都不太滿意，結(jié)果干幾天就不干了，后來(lái)社區(qū)通過(guò)白孔雀美容美發(fā)學(xué)校、萬(wàn)幫家政公司等為小卜爭(zhēng)取到了免費(fèi)學(xué)習(xí)美發(fā)技術(shù)的名額，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，他已經(jīng)成為社區(qū)服務(wù)站的一名成員，并有社區(qū)給他提供了兩間巡邏點(diǎn)門面房讓他工作，不僅解決了他的生活問(wèn)題，也使社區(qū)工會(huì)的作用得以充分發(fā)揮。

篇（3）

我街道現(xiàn)有女職工821名，其中機(jī)關(guān)女職工53名，社區(qū)女職工420名，轄區(qū)企業(yè)女職工348名。為確保女職工的合法權(quán)益得到切實(shí)維護(hù)，我街道嚴(yán)格按照區(qū)總工作要求，在轄區(qū)各符合條件的工會(huì)小組和獨(dú)立建會(huì)企業(yè)中，建立女職工小組或委員會(huì)，并與他們簽定《女職工專項(xiàng)協(xié)議》。按照區(qū)總工會(huì)有關(guān)工作精神，按期對(duì)符合條件的工會(huì)組織進(jìn)行換屆選舉，健全組織，健全制度，保障女職工工作的正常開展。

二、開展各項(xiàng)活動(dòng)，提高文化修養(yǎng)

“三.八”婦女節(jié)，街道社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)從女性特點(diǎn)出發(fā)，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，開展了“三.八”系列活動(dòng)，收到了良好的預(yù)期效果。組織開展了 “女性禮儀知識(shí)講座”，讓機(jī)關(guān)、社區(qū)女職工在輕松、活潑的氛圍中學(xué)到了化妝技巧和顏色搭配的技巧，這一活動(dòng)不僅提高了女職工的禮儀修養(yǎng)和審美觀點(diǎn)，同時(shí)豐富了她們的業(yè)余生活，激發(fā)了對(duì)工作的熱情和對(duì)美好生活的向往；組織各社區(qū)在風(fēng)華園廣場(chǎng)開展“展‘巾幗風(fēng)采’ 迎‘三.八’婦女節(jié)”泰山街道首屆腰鼓、秧歌大賽。不僅烘托出喜慶的節(jié)日氛圍，同時(shí)體現(xiàn)出女性熱情、奔放、充滿自信的生活態(tài)度及強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感；3月6日在風(fēng)華園社區(qū)開展泰山街道“三.八”姐妹書畫展，通過(guò)對(duì)袁成蘭等五姐妹38幅書畫的展出，弘揚(yáng)了女性“四自”精神，展現(xiàn)了當(dāng)代女性的獨(dú)特風(fēng)采。

三、加大培訓(xùn)力度，提高女職工整體素質(zhì)

伴隨著科技的迅猛發(fā)展和時(shí)代的不斷進(jìn)步，機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位對(duì)高科技人才的要求越來(lái)越高，而作為在崗的女職工，不僅要面對(duì)事業(yè)的挑戰(zhàn)，還要兼顧家庭的瑣事，所以女性朋友感到了繁重的精神壓力越來(lái)越大，為此，街道社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)從實(shí)際出發(fā)，多次組織女職工參加諸如計(jì)算機(jī)基本操作技能、烹飪等職業(yè)技能培訓(xùn)，以吸取養(yǎng)分，充實(shí)頭腦，不斷適應(yīng)高科技、信息化的世界。此外，多次女組織學(xué)習(xí)《女工權(quán)益保障法》及《一辦法五條例》等各種法律法規(guī)，以增強(qiáng)女職工自我保護(hù)意識(shí)，提高自我保護(hù)能力，切實(shí)將維權(quán)工作落實(shí)到實(shí)處。

四、積極開展送溫暖工程，維護(hù)女職工合法權(quán)益

及時(shí)對(duì)轄區(qū)下崗、失業(yè)女職工及特困職工進(jìn)行走訪慰問(wèn)，并與礦業(yè)大學(xué)青年志愿者聯(lián)手對(duì)困難職工子女進(jìn)行“一對(duì)一”義務(wù)家教，即：大學(xué)生志愿者與困難職工家庭簽定協(xié)議書，承諾每周六、周日到困難職工家，為其子女提供免費(fèi)家教。通過(guò)這些活動(dòng)，讓她們切實(shí)感受到社會(huì)對(duì)她們的關(guān)愛(ài)。此外，工會(huì)同辦事處民政科攜手，為困難女職工提供免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，并為她們提供再就業(yè)機(jī)會(huì)，為她們盡快脫貧提供源源不斷的支持與動(dòng)力。

上半年的工作在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與大家的共同努力下，取得了一定成績(jī)，但距上級(jí)要求還有一定差距。在今后工作中，社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)將加大工作力度，調(diào)整工作狀態(tài)，嚴(yán)格要求，狠抓落實(shí)，確保高效完成區(qū)總工會(huì)交辦的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

篇（4）

勞動(dòng)保障是民生工作，關(guān)系到社區(qū)居民的切身利益。為加強(qiáng)社區(qū)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)的建設(shè)，構(gòu)筑社區(qū)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，我們對(duì)轄區(qū)內(nèi)的下崗、失業(yè)、無(wú)業(yè)人員進(jìn)行了分類登記、建立檔案，做好動(dòng)態(tài)管理工作。

1、在辦理“4050”養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助時(shí)，首先我們根據(jù)《濟(jì)南市勞動(dòng)就業(yè)辦公室文件》的要求，及時(shí)宣傳黨和政府關(guān)于就業(yè)困難人員靈活就業(yè)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼試點(diǎn)的實(shí)施意見方面的政策規(guī)定，使居民對(duì)政府實(shí)施養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助政策的用途和意義，及享受待遇的對(duì)象和標(biāo)準(zhǔn)，有清楚的了解。同時(shí)對(duì)享受養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助人員進(jìn)行詳細(xì)詢問(wèn)，走訪了解情況，杜絕不符和條件人員享受養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助。我們居上半年現(xiàn)有29人次享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額共計(jì)77248.5元。

2、加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與技能培訓(xùn)工作力度。著重加強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)用性、有效性，培訓(xùn)重點(diǎn)放在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)方面，今年上半年我社區(qū)失業(yè)、無(wú)業(yè)人員有20人參加了技能培訓(xùn)，5人參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。通過(guò)這次培訓(xùn)使他們有一技之長(zhǎng)，能夠盡快地找到適合自己滿意的工作。我們將繼續(xù)努力，為推進(jìn)我市就業(yè)再就業(yè)工作的開展及促進(jìn)我社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)工作的順利開展，作出更多的努力。

第二，為老年退管工作盡心力

我們居現(xiàn)有居民養(yǎng)老人員83人，企業(yè)退休人員537人，其中今年上半年新轉(zhuǎn)入社區(qū)企業(yè)退休人員32名，長(zhǎng)期以來(lái)，我們本著“全心全意為退休人員服務(wù)”的宗旨，不斷提升退休人員社會(huì)化管理服務(wù)水平，取得了顯著的成效。

首先，認(rèn)真做好離退休人員的社會(huì)化管理工作，技術(shù)更新轄區(qū)內(nèi)退休人員信息資料，完善自管小組的建設(shè)，在關(guān)愛(ài)中發(fā)揮能動(dòng)性。一是在關(guān)愛(ài)內(nèi)容上，突出健康重點(diǎn)。針對(duì)老年人大多存在的退休后的失落感、為社區(qū)退休人員提供免費(fèi)查體。二是在關(guān)愛(ài)形式上，突出“三幫”，即社區(qū)干部主動(dòng)幫、退休人員互相幫、社區(qū)志愿者結(jié)對(duì)幫。通過(guò)“三幫”的形式，使社區(qū)退休人員的困難能夠得到及時(shí)的解決，從而讓他們感受到社區(qū)的溫暖。

第三，統(tǒng)計(jì)工作

按時(shí)完成各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表，嚴(yán)把統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)。針對(duì)街道各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)任務(wù)，認(rèn)真梳理、把握核心和關(guān)鍵數(shù)據(jù)，確保上報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表及各項(xiàng)相關(guān)資料能夠全面、及時(shí)、準(zhǔn)確。2021年5月底，我們對(duì)轄區(qū)小飯桌進(jìn)行了排查摸底，現(xiàn)轄區(qū)共有小飯桌18家，證件齊全。此外，社區(qū)新增法人單位4家，現(xiàn)轄區(qū)范圍內(nèi)法人單位共36家。

篇（5）

社區(qū)于2005年7月成立了“××社區(qū)居委會(huì)擁軍優(yōu)屬工作小組”，組長(zhǎng)由社區(qū)黨委書記擔(dān)任，副組長(zhǎng)由社區(qū)副主任擔(dān)任，原創(chuàng)：社區(qū)委員和居民小組及優(yōu)撫對(duì)象任小組成員，并成立了擁軍優(yōu)屬志愿者隊(duì)伍，還建立健全了擁軍工作各項(xiàng)制度，即：《擁軍優(yōu)屬領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議制度》、《雙擁工作宣傳制度》、《雙擁工作活動(dòng)制度》、《雙擁志愿者隊(duì)伍》、《優(yōu)撫對(duì)象慰問(wèn)制度》等。

社區(qū)雙擁工作堅(jiān)持以區(qū)、街道雙擁辦為引導(dǎo)，社區(qū)為依托，共建單位和轄區(qū)居民積極參與的基本原則，把雙擁工作與社區(qū)建設(shè)總體規(guī)劃融為一體，同步發(fā)展，共建共享，確保社區(qū)的優(yōu)撫對(duì)象在社區(qū)中的政治地位，促進(jìn)社區(qū)擁軍優(yōu)屬工作更上一個(gè)新臺(tái)階。

二、把抓好社區(qū)擁軍優(yōu)屬宣傳工作、建立社區(qū)擁軍優(yōu)屬工作宣傳陣地作為社區(qū)擁軍優(yōu)屬工作的有效載體

長(zhǎng)期以來(lái)，社區(qū)利用黑板報(bào)、專欄、標(biāo)語(yǔ)、等各種形式，大力宣傳國(guó)防知識(shí)，征兵政策和有關(guān)優(yōu)撫安置政策，宣傳軍屬的和權(quán)利，并及時(shí)做好家庭基本情況的調(diào)查和登記建檔工作。每年的冬季征兵工作斯間，在轄區(qū)內(nèi)張貼征兵通知，利用晚時(shí)間進(jìn)行喊話，宣傳征兵政策，對(duì)進(jìn)行了兵役登記的適齡青年，社區(qū)采取上門通知和電話通知的形式，鼓勵(lì)他們積極報(bào)名參軍，支援國(guó)防建設(shè)，幾年來(lái)，社區(qū)有29名適齡青年光榮參軍。

為了在轄區(qū)內(nèi)形成擁軍優(yōu)屬的良好氛圍，社區(qū)按時(shí)出專題黑板報(bào)，寫活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)，“八一”建軍節(jié)，社區(qū)都要掛出大幅標(biāo)語(yǔ)，召開擁軍優(yōu)座談會(huì)，營(yíng)造擁軍優(yōu)屬的氛圍，通過(guò)各種形勢(shì)的宣傳，人人都知道了“一人當(dāng)兵，全家光榮”，“依法服兵役是每個(gè)公民應(yīng)盡的神圣職責(zé)和義務(wù)”。

三、把幫扶、慰問(wèn)和活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，作為社區(qū)擁軍優(yōu)屬工作的主要途徑

把幫扶對(duì)象工作納入到擁軍優(yōu)屬工作的全年規(guī)劃之中，做到對(duì)有困難的優(yōu)撫對(duì)象家庭心中有數(shù)。社區(qū)工作人員與困難的優(yōu)撫對(duì)象結(jié)成幫扶對(duì)子，每到春節(jié)和“八一”建軍節(jié)，社區(qū)都要逐戶走訪，及時(shí)了解和解決他們的所需和所求，使他們的親人在部隊(duì)安心學(xué)習(xí)、工作、訓(xùn)練，為部隊(duì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。萬(wàn)廣碧（烈屬），家住××村5-10-3號(hào)，兒子王寧在部隊(duì)為保衛(wèi)國(guó)家財(cái)產(chǎn)，光榮犧牲，老兩口只靠退休金生活，上半年華新片區(qū)拆遷，沒(méi)有多余的錢，社區(qū)及時(shí)到拆遷辦聯(lián)系，告知他們的具體情況，通過(guò)社區(qū)的努力老人得以順利搬遷到南橋寺，原創(chuàng)：他們拉著社區(qū)書記的手激動(dòng)地說(shuō)：“社區(qū)真是為我做了件大好事啊”！××村退役軍人賀恒，有一段時(shí)間沒(méi)有找到工作，父母親下崗，家里各方面情況都不太好，因此思想有些拋錨，社區(qū)知道后馬上上門關(guān)心，讓他明白這只是暫時(shí)現(xiàn)象，利用這段時(shí)間多學(xué)點(diǎn)其它方面知識(shí)，互需要用的時(shí)候就會(huì)知道它的重要，同時(shí)也為他留意相關(guān)信息，沒(méi)過(guò)多久重鋼廠就招收他為技術(shù)工人。他特地來(lái)社區(qū)說(shuō)：謝謝你們對(duì)我的開導(dǎo)，前一段時(shí)間真沒(méi)有被浪費(fèi)掉。

社區(qū)把對(duì)擾撫對(duì)象的走訪、慰問(wèn)作為擁軍優(yōu)屬工作的重點(diǎn)，及時(shí)送去黨和政府、社區(qū)對(duì)他們的關(guān)心與關(guān)懷。幾年來(lái)社區(qū)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的優(yōu)撫對(duì)象走訪慰問(wèn)達(dá)300多人次。每年春節(jié)期間的“新春送溫暖”活動(dòng)，社區(qū)都要給每戶優(yōu)撫對(duì)象送去慰問(wèn)品。社區(qū)還把擁軍優(yōu)屬活動(dòng)貫穿于平時(shí)的工作之中，做到有計(jì)劃、有總結(jié)、有簡(jiǎn)報(bào)，每年的兩個(gè)大節(jié)，社區(qū)都要召開擁軍優(yōu)撫座談會(huì)，寒暑假組織青少年開展“愛(ài)心獻(xiàn)功臣”、“英雄在我心中”的活動(dòng)，號(hào)召青年學(xué)生向英雄學(xué)習(xí)，長(zhǎng)大為祖國(guó)作貢獻(xiàn)。針對(duì)優(yōu)撫對(duì)象家中下崗失業(yè)人員的不斷增加，社區(qū)還特意為他們舉辦了再就業(yè)培訓(xùn)，并給他們傳達(dá)有關(guān)再就業(yè)方面的優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)他們享受政府小額貸款，自謀職業(yè)，走上創(chuàng)業(yè)之路。

篇（6）

目前我社區(qū)共有低保戶88戶，176人，月保障金臺(tái)28284元。在實(shí)施低保動(dòng)態(tài)管理中，我社區(qū)在街道民政的指導(dǎo)下，針對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有的低保對(duì)象家庭中，就業(yè)及收入的變化情況進(jìn)行入戶走訪核實(shí)，做到低保對(duì)象有進(jìn)有出，低保補(bǔ)差有升有降，真正實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

今年又建立了低保動(dòng)態(tài)電子檔案，對(duì)于低保家庭的個(gè)人信息認(rèn)真登記，做實(shí)做細(xì)，做到打開電子檔案就對(duì)每戶每人的基本情況一目了然；上半年我們社區(qū)對(duì)春節(jié)物資發(fā)放、臨時(shí)救助、動(dòng)態(tài)管理、取暖費(fèi)補(bǔ)貼、廉租房等幾項(xiàng)工作進(jìn)行了自查，及時(shí)對(duì)工作中的疏漏及不完善的地方做好補(bǔ)救；

六月份社區(qū)新審批了2戶低保邊緣戶，程序是經(jīng)本人申請(qǐng)，通過(guò)認(rèn)真調(diào)查摸底，入戶核實(shí)，張榜公示，評(píng)議小組評(píng)議，評(píng)審委員會(huì)審議后報(bào)上級(jí)民政部門審批。

開展經(jīng)常性的義務(wù)勞動(dòng)，每月9日、20日兩天為義務(wù)勞動(dòng)日，認(rèn)真管理。在兩節(jié)其間，走訪轄區(qū)特困戶為他們送去米、面、油等慰問(wèn)品。

社區(qū)建有扶貧超市，備有米、面、油、棉被、衣物等，將隨時(shí)對(duì)突發(fā)事件時(shí)對(duì)居民進(jìn)行救助。

二、雙擁工作

做好擁軍優(yōu)屬的慰問(wèn)工作，為軍人家屬送去更多的關(guān)懷和幫助。社區(qū)在春節(jié)期間為軍屬周玉香家送去春聯(lián)和福字表示慰問(wèn)，并帶去社區(qū)人的關(guān)愛(ài)。了解軍屬和退役軍人在工作和生活上的情況，及時(shí)幫助他們解決一些實(shí)際困難。

三、殘疾人工作

積極開展面向殘疾人的社區(qū)服務(wù)，落實(shí)各項(xiàng)殘疾人政策和措施。殘疾人的生活、上學(xué)、就業(yè)、康復(fù)治療等權(quán)益得到保障。成立殘疾人組織機(jī)構(gòu)，健全組織制度，建立殘疾人檔案，組織殘疾人參加社區(qū)的活動(dòng)，為殘疾人提供幫助，使他們感受到社區(qū)的溫暖。

篇（7）

（二）進(jìn)一步完善了矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制。我們按照“屬地管理”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，進(jìn)一步完善了局直單位和工業(yè)園區(qū)的矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制。形成工業(yè)園管委會(huì)組織協(xié)調(diào)、企業(yè)各負(fù)其責(zé)的工作格局。一是把定期排查調(diào)處與經(jīng)常性排查調(diào)處結(jié)合起來(lái)，局直各單位和園區(qū)各企業(yè)都建立了周排查、局月排查制。我們排查調(diào)解了矛盾糾紛12件。二是對(duì)排查出來(lái)的問(wèn)題，切實(shí)解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。

篇（8）

二、 宣傳發(fā)動(dòng)：

為了貫徹落實(shí)創(chuàng)建文明城區(qū)工作，我們召集轄區(qū)內(nèi)各物業(yè)經(jīng)理、居民組長(zhǎng)、黨小組長(zhǎng)、居民代表、樓道組長(zhǎng)召開創(chuàng)建文明城區(qū)動(dòng)員會(huì)，讓大家積極行動(dòng)起來(lái)，擴(kuò)大宣傳面，提高居民群眾對(duì)創(chuàng)建工作的知曉率、參與率、支持率。

三、 營(yíng)造創(chuàng)建氛圍：

為營(yíng)造濃厚的創(chuàng)建宣傳氛圍，提高群眾對(duì)創(chuàng)建的知曉率，增強(qiáng)市民的參與意識(shí)，我們利用宣傳欄、黑板報(bào)、小區(qū)樓道內(nèi)張貼宣傳海報(bào)進(jìn)行宣傳，包括文化樓道、和諧樓道的布置。

四、禮儀培訓(xùn)：

為迎接市迎評(píng)驗(yàn)收，社區(qū)組織部分居民和普通話較為流利的中小學(xué)生進(jìn)行相關(guān)文明禮儀知識(shí)的培訓(xùn)。

五、 落實(shí)實(shí)事好事(整治XX宅地區(qū))

XX宅地區(qū)是城鄉(xiāng)結(jié)合部，衛(wèi)生狀況非常差，違章搭建、無(wú)證攤販的非法經(jīng)營(yíng)，臭水溝的常年堆積成為最棘手的問(wèn)題，針對(duì)此問(wèn)題社區(qū)黨總支書記向相關(guān)職能部門匯報(bào)后得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注，鎮(zhèn)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到XX宅實(shí)地考察后決定，對(duì)違章搭建及無(wú)證攤販進(jìn)行整治，重排XX宅下水道，對(duì)環(huán)境較差的地面鋪設(shè)了水泥地面，使XX宅多年存在的衛(wèi)生臟、亂、差現(xiàn)象得到了解決。

六、 開展環(huán)境整治：

為迎接文明城區(qū)及一級(jí)衛(wèi)生鎮(zhèn)，依托三大工程：“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、檢查監(jiān)督、宣傳告知”的驗(yàn)收，我們XX社區(qū)總支書記帶領(lǐng)社區(qū)二套班子干部、黨員等20余人走進(jìn)小區(qū)，撿拾路邊的煙頭、紙屑等垃圾，消除衛(wèi)生死角，清理亂堆亂放，亂拉亂掛，清除小區(qū)各類“牛皮癬”，使影響環(huán)境面貌的“贓、亂、差”現(xiàn)象得以消除。

七、 建立長(zhǎng)效機(jī)制：

在創(chuàng)建市一級(jí)衛(wèi)生鎮(zhèn)的活動(dòng)中，XX社區(qū)人人動(dòng)手，積極投入，組建了多個(gè)隊(duì)伍和設(shè)立了多種制度，完成區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作，有“環(huán)境衛(wèi)生檢查監(jiān)督隊(duì)伍”、“保潔員工作制度”、“群眾監(jiān)督機(jī)制”、“保潔員獎(jiǎng)懲考核制度”，并每月進(jìn)行評(píng)比。 八、 組織問(wèn)卷測(cè)評(píng)：

社區(qū)進(jìn)行了一次創(chuàng)建文明城區(qū)問(wèn)卷測(cè)評(píng)活動(dòng)，以了解群眾對(duì)于文明城區(qū)創(chuàng)建的知曉率、參與率和滿意度，為迎接市文明辦的調(diào)查工作打下基礎(chǔ)。

九、 建立一個(gè)反應(yīng)機(jī)制：

篇（9）

2015年，我區(qū)進(jìn)一步優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)保民生促發(fā)展，一是區(qū)財(cái)政安排投向文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)保障和就業(yè)、城鄉(xiāng)社區(qū)事務(wù)管理、住房保障等九大類民生領(lǐng)域支出116.05億元，同比增長(zhǎng)45.39%，占一般公共預(yù)算支出的62.23%，其中安排投向“社區(qū)民生大盆菜”等民生微實(shí)事支出4.58億元；二是年度預(yù)算安排社會(huì)建設(shè)專項(xiàng)資金5000萬(wàn)元。

一是實(shí)施《__區(qū)“村改社”社區(qū)政企社企分開改革經(jīng)費(fèi)保障方案》，從人員工資補(bǔ)貼調(diào)整、社區(qū)占用股份合作公司房屋費(fèi)用、社區(qū)綜合事務(wù)經(jīng)費(fèi)、社區(qū)治安管理經(jīng)費(fèi)、社區(qū)居委會(huì)工作經(jīng)費(fèi)、公共市政設(shè)施管養(yǎng)經(jīng)費(fèi)等六個(gè)方面對(duì)“政企社企分開”改革經(jīng)費(fèi)予以保障；二是根據(jù)社工委推進(jìn)社企分開協(xié)調(diào)會(huì)議的意見，為落實(shí)好經(jīng)費(fèi)保障，進(jìn)一步明確操作方式，制訂《關(guān)于社區(qū)工作站占用股份公司房屋經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn)的意見》；三是組織各街道共選取24家規(guī)范管理試點(diǎn)單位，開展制度化、規(guī)范化、公開化、民主化建設(shè)，建立健全經(jīng)營(yíng)、決策、財(cái)務(wù)等管理制度；四是組織聘請(qǐng)__職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，選取16家社區(qū)股份合作公司，開展規(guī)范管理調(diào)研工作。

一是我局與區(qū)民政局于2月份聯(lián)合印發(fā)了《__區(qū)“社區(qū)民生大盆菜”改革項(xiàng)目專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)實(shí)施細(xì)則》。根據(jù)民生大盆菜專責(zé)小組會(huì)議紀(jì)要要求，2015年我局分四批共撥付社區(qū)民生大盆菜資金4.11億元；二是根據(jù)區(qū)委的工作部署，由區(qū)紀(jì)委牽頭，我局同民政局、審計(jì)局、住房建設(shè)局組成聯(lián)合檢查小組，于10月21日至26日，分別對(duì)全區(qū)8個(gè)街道16個(gè)社區(qū)“民生大盆菜”項(xiàng)目實(shí)施和經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。通過(guò)檢查，促使街道、社區(qū)進(jìn)一步規(guī)范大盆菜項(xiàng)目的管理，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，為基層群眾把好事辦好辦實(shí)。

按照《__區(qū)2015年建設(shè)廉潔城區(qū)工作要點(diǎn)》（__紀(jì)〔2015〕9號(hào)）工作部署，為進(jìn)一步規(guī)范政府采購(gòu)交易行為，擴(kuò)大政府采購(gòu)用信范圍，提高政府采購(gòu)用信率，依托“__誠(chéng)信網(wǎng)”，印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)政府采購(gòu)用信建設(shè)有關(guān)事項(xiàng)的通知》。自系統(tǒng)上線以來(lái)，共登記采購(gòu)記錄6681條，核查2600多家企業(yè)信用信息，涉及采購(gòu)金額2.3億元，有效推進(jìn)我區(qū)政務(wù)領(lǐng)域誠(chéng)信建設(shè)。

研究落實(shí)社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)保障，進(jìn)一步完善事權(quán)與財(cái)權(quán)配備，按照“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”原則，對(duì)事權(quán)下放到社區(qū)的工作事項(xiàng)相應(yīng)調(diào)整財(cái)政撥付，如提高“居改社”社區(qū)綜合事務(wù)經(jīng)費(fèi)110萬(wàn)元、街道領(lǐng)導(dǎo)干部駐點(diǎn)社區(qū)聯(lián)系群眾工作經(jīng)費(fèi)每個(gè)社區(qū)10萬(wàn)元、社區(qū)紀(jì)委工作經(jīng)費(fèi)每個(gè)社區(qū)10萬(wàn)元等，落實(shí)“以事定費(fèi)”，加強(qiáng)社區(qū)資金保障。

篇（10）

   （一）就業(yè)和社會(huì)保障工作主要目標(biāo)任務(wù)完成情況：

   城鎮(zhèn)累計(jì)凈增就業(yè)1963人，已完成全年任務(wù)的82%，下崗失業(yè)人員再就業(yè)100人，完成全年任務(wù)的200％，其中就業(yè)困難對(duì)象31人，完成全年任務(wù)的310％，免費(fèi)職業(yè)介紹1679人，完成全年任務(wù)的210％，小額擔(dān)保貸款推薦成功4戶，金額8萬(wàn)元，完成全年任務(wù)的133%，勞務(wù)輸出總量17595人，完成全年任務(wù)的147％，當(dāng)年新增4517人，完成全年任務(wù)的266％，城鄉(xiāng)職業(yè)技能培訓(xùn)2118人，完成全年任務(wù)的83%。

   （二）加強(qiáng)日常工作管理

   1、及時(shí)制定年度工作計(jì)劃，將全區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)層層分解落實(shí)到基層，確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成。

   2、進(jìn)一步強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)作用，一是根據(jù)“四有六到位”的要求和我區(qū)的特點(diǎn)，積極開展免費(fèi)職業(yè)介紹、職業(yè)技能培訓(xùn)以及勞務(wù)輸出工作，規(guī)范了各所站工作方法、工作流程，二是為進(jìn)一步提高各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動(dòng)保障工作人員政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，我局于開辦全區(qū)勞動(dòng)保障工作人員法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，重點(diǎn)講解了《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)p;  一是通過(guò)勞動(dòng)年審和勞動(dòng)用工檢查，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)用工行為，維護(hù)企業(yè)職工合法權(quán)益?，F(xiàn)已發(fā)放年審資料53戶（年審工作尚在進(jìn)行中），已審查16戶，審查合格15戶，限期整改1戶， 勞動(dòng)合同鑒證326份，辦理社會(huì)保險(xiǎn)156人。

二是認(rèn)真受理勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件。今年以來(lái)共受理勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件28件，已結(jié)案17件。

   （七）加強(qiáng)對(duì)區(qū)勞動(dòng)保障系統(tǒng)計(jì)生與流動(dòng)就業(yè)人口管理，對(duì)計(jì)劃生育實(shí)行目標(biāo)考核。

   二、積極實(shí)施勞動(dòng)保障民生工程

   （一）開展城鎮(zhèn)居民醫(yī)保宣傳和參保登記工作

   我局采用各種有效方式，積極做好工作。第一，我局把各鄉(xiāng)鎮(zhèn)失地轉(zhuǎn)城人員列為此次參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的重點(diǎn)人群，以各勞動(dòng)保障事務(wù)所站為平臺(tái)，在人員密集地區(qū)進(jìn)行經(jīng)常性、普遍性的宣傳；第二，積極與區(qū)教育局協(xié)調(diào)，做好在校生參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的宣傳工作，提高參保積極性；第三，我局會(huì)同淮濱街道，調(diào)查了解因家庭生活困難，有意向參保而無(wú)錢繳費(fèi)的城鎮(zhèn)低保戶73人，需要參保資金14454元，正向區(qū)政府積極爭(zhēng)取補(bǔ)助資金，使他們能夠順利參保。截止至9月底，我區(qū)已參保登記4175人，完成今年任務(wù)的139%，其中社區(qū)居民參保登記1127人，在校生參保登記3048人。

   （二）未參保集體企業(yè)退休人員生活費(fèi)發(fā)放及時(shí)

   我局自2009年元月份，按月對(duì)享受生活費(fèi)人員的生存狀況和參加社保情況進(jìn)行審核，并通過(guò)銀行，對(duì)未參保集體企業(yè)退休人員生活費(fèi)實(shí)行了按月社會(huì)化發(fā)放，1-10月份共發(fā)放生活費(fèi)738人次139942元。

   三、重點(diǎn)工作完成情況

   （一）全面加強(qiáng)再就業(yè)園區(qū)建設(shè)和管理

   目前，淮上再就業(yè)園區(qū)一期工程已建成四幢廠房，建筑面積約11400平方米；水、電、路、電信等基礎(chǔ)設(shè)施也陸續(xù)建成，完成投資1500萬(wàn)元。目前1#、2#、7#、8#廠房已分別租賃給 “蚌埠市利特爾裝飾有限責(zé)任公司”，“蚌埠市江淮節(jié)能科技有限公司”， “天林橡膠制品有限公司”和 “格銳叉車屬具有限公司”。這幾家企業(yè)固定資產(chǎn)投資已達(dá)1500萬(wàn)元，預(yù)計(jì)2009年銷售收入均超過(guò)1000萬(wàn)元，可安置下崗工人、退伍軍人和失地農(nóng)民60余人。此外，新招商入駐的“蚌埠市永平絲印材料器材設(shè)備廠”和“易斯貝能生物科技公司”正在辦理注冊(cè)手續(xù)，預(yù)計(jì)兩企業(yè)固定資產(chǎn)投資可達(dá)500萬(wàn)元，可安置下崗工人、退伍軍人和失地農(nóng)民40余人。

   （二）成立淮上職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校

   隨著我區(qū)城市化進(jìn)程的不斷加快，失地農(nóng)民（2.08萬(wàn)人）和農(nóng)村富余勞動(dòng)力（9萬(wàn)余人）日益增多，他們由于長(zhǎng)期從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，缺乏非農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的專業(yè)技能，就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力較差，迫切需要技能培訓(xùn)；而我區(qū)境內(nèi)的蚌埠市工業(yè)園區(qū)和商貿(mào)物流園區(qū)入駐的近百家企業(yè)，也迫切需要招收大量的熟練技工，這一勞動(dòng)力素質(zhì)與崗位需求不相適應(yīng)的矛盾在我區(qū)日顯突出，鑒于此，為進(jìn)一步提高失地農(nóng)民和農(nóng)村富余勞動(dòng)力的生產(chǎn)技能和就業(yè)能力，有效促進(jìn)其轉(zhuǎn)移就業(yè)，我局年初即積極籌建淮上區(qū)技能培訓(xùn)學(xué)校，并于今年3月經(jīng)市局驗(yàn)收批準(zhǔn)成立，開設(shè)了維修電工、焊工、機(jī)械加工、種植養(yǎng)殖、縫紉、玻璃制造、印刷、禮儀等十個(gè)專業(yè)，面向我區(qū)廣大失業(yè)人員、失地農(nóng)民和農(nóng)村富余勞動(dòng)力進(jìn)行免費(fèi)培訓(xùn)，目前已培訓(xùn)學(xué)員2118人，其中種（養(yǎng)）植培訓(xùn)178人、餐飲培訓(xùn)150人、計(jì)算機(jī)操作培訓(xùn)503人、縫紉培訓(xùn)450人，焊工培訓(xùn)50人、糧油食品加工培訓(xùn)50人、勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)707人。

   （三）做好失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保摸底調(diào)查工作

   為妥善解決被征地農(nóng)民的社會(huì)保障問(wèn)題，切實(shí)推進(jìn)我區(qū)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，我局根據(jù)相關(guān)文件精神，多措并舉，并積極配合區(qū)建委、區(qū)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)做好征地前被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)查及審批工作。自XX年年7月1日至今，我區(qū)已經(jīng)審批的被征土地有2557.1655畝，其中耕地1267.116畝；涉及小蚌埠、吳小街兩鄉(xiāng)鎮(zhèn)所轄的9個(gè)行政村、3288戶11545人，符合參保條件有5266人，其中男滿60周歲、女滿55周歲的1283人（以上數(shù)據(jù)不包括XX年年7月1日之前被征土地的農(nóng)民）。涉及被征地農(nóng)民參保資金共計(jì)5055.36萬(wàn)元，其中我區(qū)應(yīng)預(yù)留土地補(bǔ)償金的70%為872.0935萬(wàn)元和提高的征地補(bǔ)償費(fèi)為1689.4881萬(wàn)元，兩項(xiàng)資金共計(jì)2561.5815萬(wàn)元，不足部分由區(qū)政府兜底。截至目前，應(yīng)領(lǐng)取被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的有1283人，每年需要支出123.168萬(wàn)元。共2頁(yè),當(dāng)前第1頁(yè)1

   四、工作中存在的問(wèn)題及原因分析

   （一）街居平臺(tái)建設(shè)及管理仍需進(jìn)一步加強(qiáng)

   一是盡管各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）根據(jù)區(qū)政府《關(guān)于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社區(qū)居委會(huì)就業(yè)和勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)的通知》（淮政辦[XX]24號(hào)）文件建立了勞動(dòng)保障事務(wù)所和工作站，事務(wù)所平臺(tái)建設(shè)現(xiàn)已較規(guī)范，工作進(jìn)展正常有序，但各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)事務(wù)所和工作站的工作指導(dǎo)和重視程度不夠，社區(qū)平臺(tái)建設(shè)仍顯滯后，尤其鄉(xiāng)鎮(zhèn)的社區(qū)平臺(tái)仍未達(dá)到“四有六到位”的要求，社區(qū)工作也未正常開展。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動(dòng)保障工作人員政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)尚需進(jìn)一步提高。

   （二）職業(yè)技能培訓(xùn)軟硬件設(shè)施仍顯滯后

   對(duì)于繁重的培訓(xùn)任務(wù)（除眾多的農(nóng)村富余勞動(dòng)力和失地農(nóng)民外，全區(qū)每年新成長(zhǎng)勞動(dòng)力近XX人）而言，我區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)軟硬件設(shè)施日顯滯后，急需區(qū)政府進(jìn)一步加大經(jīng)費(fèi)投入，以確保培訓(xùn)任務(wù)順利完成。

   （三）被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作任重道遠(yuǎn)

   被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)這樣一件造福農(nóng)民的民心工程，推行起來(lái)遠(yuǎn)非想象之中那么容易，其中群眾的思想顧慮、有關(guān)政策的缺陷及資金的籌措等問(wèn)題恐將影響此項(xiàng)工作的順利推行，并為日后的上訪和社會(huì)穩(wěn)定埋下隱患。

   1、此次出臺(tái)的《被征地養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行辦法》針對(duì)同為被征地的農(nóng)民卻實(shí)行區(qū)別對(duì)待，XX年7月1日征地前后繳費(fèi)和待遇均有所不同（7月1號(hào)之前的被征地農(nóng)民參保，與之后的參保農(nóng)民不同，他們必須按年齡補(bǔ)繳4800、6400、8000、9600元四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用，才能領(lǐng)取每月80元的基本養(yǎng)老金），我區(qū)失地農(nóng)民的土地大都為XX年年7月1日以前被征用，這部分失地農(nóng)民對(duì)《被征地養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行辦法》意見很大，可能將會(huì)形成一些不穩(wěn)定因素。2、此次實(shí)行的“低標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)、低標(biāo)準(zhǔn)享受”政策，其發(fā)放的養(yǎng)老金難以對(duì)失地農(nóng)民今后的生活、養(yǎng)老提供充實(shí)的保障, 因而其吸引力不足。3、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)政專戶尚未設(shè)立，財(cái)政資金缺口較大且未到位。如果資金不能及時(shí)到位，將帶來(lái)極大的不穩(wěn)定隱患，也將給征地拆遷工作帶來(lái)不利影響。

五、2009年工作計(jì)劃

1、加強(qiáng)勞動(dòng)保障平臺(tái)，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)平臺(tái)建設(shè)力度，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，真正做到“四有六到位”，即：有人干事、有錢辦事、有場(chǎng)地做事、有制度理事；機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度、工作落實(shí)到位。在下半年，依托勞動(dòng)保障各級(jí)平臺(tái)，繼續(xù)做好就業(yè)和社會(huì)保障工作，確保全年市區(qū)級(jí)目標(biāo)順利完成。

2、加強(qiáng)實(shí)施勞動(dòng)保障民生工程的監(jiān)督和管理工作。確保我局“完善城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員基本生活費(fèi)保障機(jī)制”和“探索建立城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保障制度”兩項(xiàng)保障民生的政策落到實(shí)處，真正把好事辦好、實(shí)事辦實(shí)。

3、繼續(xù)做好再就業(yè)園區(qū)建設(shè)和管理工作

篇（11）

二、做好“六好”平安和諧社區(qū)創(chuàng)建

為創(chuàng)建“六好”平安和諧社區(qū)，以建設(shè)社區(qū)陣地、活躍社區(qū)文化、強(qiáng)化社區(qū)治安、美化社區(qū)環(huán)境、拓展社區(qū)服務(wù)為切入點(diǎn)，以堅(jiān)持“以人為本，服務(wù)居民”為宗旨，切實(shí)把社區(qū)服務(wù)管理工作融入到創(chuàng)建“六好”平安和諧社區(qū)的具體工作中去，有效地發(fā)揮了社區(qū)是黨委、政府服務(wù)群眾的“前沿陣地”和“橋梁紐帶”健全機(jī)制，為社區(qū)依法自治提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證；健全制度，為實(shí)現(xiàn)社區(qū)管理有序提供穩(wěn)固的基礎(chǔ)；拓寬內(nèi)容，為社區(qū)居民提供滿意的全方位服務(wù)；完善網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)筑社區(qū)良好治安管理服務(wù)體系；真抓實(shí)干，營(yíng)造潔凈優(yōu)美的社區(qū)環(huán)境；創(chuàng)新載體，共創(chuàng)文明健康社區(qū)新風(fēng)尚。

三、創(chuàng)建省“宜居社區(qū)”

我們以建設(shè)社區(qū)陣地、活躍社區(qū)文化、強(qiáng)化社區(qū)治安、美化社區(qū)環(huán)境、拓展社區(qū)服務(wù)為切入點(diǎn)，以堅(jiān)持“以人為本，服務(wù)居民”為宗旨，切實(shí)把社區(qū)服務(wù)管理工作融入到具體工作中去，堅(jiān)持“以人為本”的建設(shè)理念，塑造和諧優(yōu)美的社區(qū)生態(tài)環(huán)境，創(chuàng)造便捷的社區(qū)生活配套設(shè)施，擁有完善的社區(qū)公共安全體系，加強(qiáng)現(xiàn)代化管理和服務(wù)水平，提升社區(qū)文化和現(xiàn)代文明程度。

四、狠抓消防安全生產(chǎn)工作

社區(qū)成立了以社區(qū)黨支部書記為組長(zhǎng)的社區(qū)消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組，并指定社區(qū)消防專管員和消防安全生產(chǎn)巡查員，成立了一支社區(qū)義務(wù)消防隊(duì)。建立健全了一系列消防安全制度，定期召開消防安全工作會(huì)議，把社區(qū)消防工作作為社區(qū)建設(shè)工作的重要內(nèi)容，督促指導(dǎo)社區(qū)開展消防工作，從而確保社區(qū)消防工作取得實(shí)效。大力開展消防宣傳教育，一年來(lái)，共向居民、業(yè)主派發(fā)宣傳單張1000余份，四次更新宣傳欄，普及消防法規(guī)和消防知識(shí)，提高社區(qū)居民消防安全意識(shí)，提高居民自防自救及撲救初起火災(zāi)的能力。對(duì)轄區(qū)“三小”場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，對(duì)出現(xiàn)安全隱患的發(fā)放整改通知書，責(zé)令其限期整改，遇到不合作的，我們及時(shí)向xx安監(jiān)所匯報(bào)，做到檢查到位，匯報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確，消除火災(zāi)隱患。

三、全面創(chuàng)建計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)

堅(jiān)持以“三為主”開展各項(xiàng)計(jì)生工作，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。為做好流動(dòng)人口清查以及登記工作，我社區(qū)工作人員利用晚上的時(shí)間對(duì)轄區(qū)的新樓盤、商鋪以及出租屋進(jìn)行上門清查，力求做到一個(gè)不漏，登記流動(dòng)人口達(dá)200多人。根據(jù)有關(guān)指示精神和總體工作部署，我社區(qū)成立計(jì)生創(chuàng)“國(guó)優(yōu)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，發(fā)展社區(qū)計(jì)生創(chuàng)“國(guó)優(yōu)”工作的宣傳發(fā)動(dòng)，具體實(shí)施和檢查落實(shí)，有針對(duì)性地制定結(jié)合實(shí)際的工作措施，確保計(jì)生工作的順利進(jìn)行并取得實(shí)效。以住宅小區(qū)為單位，劃分由社區(qū)居委會(huì)工作人員個(gè)人分片包干負(fù)責(zé)，明確工作分工，落實(shí)工作責(zé)任，保證計(jì)生信息反饋，常住人口育婦服務(wù)管理，以及流動(dòng)人口育婦服務(wù)管理等日常工作有人抓、有人管，抓得實(shí)、管得好。

四、做好社區(qū)保障工作以及下崗再就業(yè)工作

做好轄區(qū)下崗人員再就業(yè)，退休人員管理工作，加強(qiáng)社區(qū)退休退管人員的管理，我社區(qū)根據(jù)上級(jí)退管所的工作方案要求，解決社區(qū)人員再就業(yè)，為下崗人員辦理《就業(yè)失業(yè)手冊(cè)》，多次組織下崗人員參加再就業(yè)培訓(xùn)，合共9人。在春節(jié)、重陽(yáng)期間，組織退休退管人員參加茶話會(huì)，使他們能夠有一個(gè)互相溝通的渠道，對(duì)社區(qū)更有歸屬感，定期上門和電話慰問(wèn)退管人員，今年慰問(wèn)退管人員28人次。做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的宣傳、繳費(fèi)工作，張貼宣傳單張、派發(fā)宣傳資料達(dá)600多份。

五、搞好社區(qū)民政服務(wù)工作

全面落實(shí)上級(jí)最低生活保障政策，切實(shí)掌握第一手資料，著重解決居民生活困難，符合低保的應(yīng)保盡保。定期上門走訪低保戶，了解他們的生活情況和實(shí)際困難，及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門，及時(shí)解決。為低保戶進(jìn)行一年一次的年審工作。熱心居民周姨，每月從自己微薄的退休金里拿出一百元來(lái)幫助低保戶伍瑞蓮一家，這種互相幫助的精神，在社區(qū)成為一個(gè)榜樣。

六、整治社區(qū)環(huán)境，凈化、美化工作

社區(qū)加大宣傳力度，提高居民環(huán)保意識(shí)。對(duì)街巷出現(xiàn)的“臟、亂、差”現(xiàn)象，及時(shí)上報(bào)、及時(shí)整治，認(rèn)真做好美化、凈化工作，為居民營(yíng)造良好的社區(qū)生活環(huán)境。為迎接創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市這項(xiàng)工作，社區(qū)工作人員到轄區(qū)街道派發(fā)宣傳單張達(dá)800份，為居民群眾宣傳創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市的重要性，使創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市得以順利進(jìn)行。

七、加強(qiáng)青少年思想教育

在寒暑兩假期間組織青少年參加各項(xiàng)有益身心的活動(dòng)，豐富青少年的課余生活。對(duì)青少年進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義和法律法規(guī)教育，促進(jìn)社區(qū)青少年德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

八、搞好社區(qū)治保、民事調(diào)解工作

協(xié)助各小區(qū)管理處做好安全文明小區(qū)的鞏固和提高工作。今年，我社區(qū)協(xié)助麗日華庭和麗景南灣兩個(gè)小區(qū)成立業(yè)主委員會(huì)，及時(shí)化解小區(qū)內(nèi)管理處與業(yè)主之間的矛盾。在社區(qū)開展鄰里互幫互助活動(dòng)，出現(xiàn)問(wèn)題上門調(diào)解，減少社區(qū)糾紛發(fā)生。對(duì)社區(qū)內(nèi)的解除勞教人員、吸毒人員進(jìn)行耐心細(xì)致的幫教，以消除社區(qū)內(nèi)不穩(wěn)定因素。